南京招聘

职位描述：
职位描述：
1、协助副总经理制订人力资源规划、行政后勤工作规划；
2、执行人力资源战略，修订和完善人力资源体系制度和行政规章制度；
3、协助建设公司企业文化，进行企业文化的宣导和推广；
4、招募、培训、考核各部人员，有效开展选才、用才、育才、留才工作；
5、参与部门费用预算，审批、控制费用支出和人力成本；
6、协调公司人力资源事务，与劳动局、学校、人才市场保持良好关系；
7、建设各层级和各部门工作团队，进行人力资源开发；
8、组织并督导完成各种庆典活动和员工活动；
9、督导车辆的调配、保管和正常使用；
10、督导员工宿舍、员工餐厅及办公区域的安全、卫生、秩序按标准进行；
11、根据工作需要，合理购置资产，并进行资产管理；
12、负责各部门文书资料收集归档管理工作；
13、汇报工作，完成上级交办其他事项。

任职要求：
1、大学专科以上学历，人力资源、企业、工商管理专业；
2、持有助理人力资源管理师、经济师等相关证件优先考虑；
3、年龄28-45岁，熟练使用办公软件操作；
4、5年以上行政人事工作经验，至少3年同行业同岗位管理经验；
5、参加过人力资源、行政管理、营销管理、财务管理相关培训；
6、具备一定的领导决策织能力、组织协调能力、统筹规划能力、开拓创新能力、沟通表达能力、商务谈判能务以及公关交际能力。 举报 分享

广州嘉崎智能科技有限公司（简称“嘉崎智能”）成立于2009年，总部坐落于风景优美的广州市科学城，目前在全国各地有10多个办事处或分支机构。
嘉崎智能专业从事视频智能分析系统、特种警用装备的研制与开发，基于视频侦查技术领域形成完整的产品线，拥有多项国际先进水平的自主核心技术和知识产权。嘉崎智能始终致力于三维成像、无人自动控制和图像智能分析处理等前沿科学及应用环境的探索，涉及视频智能分析、自动化检索、三维建模、云技术及无人智能装备等多领域关键技术的研究与实现，具有多年专注于图侦技术研发和产业化成功经验，在业界享有盛誉。嘉崎智能研发团队以留美博士为核心，与新泽西理工大学、哈佛大学人工智能研究机构和南京航空航天大学密切合作，开展针对公安视频侦查实战化的产学研应用。紧密结合海量数据挖掘、云处理技术等网络应用，提供各类多元化数据接入、大规模部署等大数据应用和整合监控视频资源，满足公安机关协同作战的一体化应用需求，提升对涉案视频研判管理的侦破效率。此外，公司还承担了多项国家、省部级重点科研计划，并参与起草和制定国内首个视频侦查装备的公共安全行业标准《视频图像分析仪》。
2012年，嘉崎智能与广东省公安厅、中山大学共建视频图像智能分析与应用技术公安部重点实验室，为高速发展的视频监控技术提供了科研、应用、培训、推广、交流的综合性平台。嘉崎智能作为视频检索研究室的主要研发单位，在视频智能化分析与应用方面，负责视频快采、多格式解码、视频检索等视频侦查领域多项前沿技术的研究及综合实战应用成果的转化，系列产品已规模应用于全国二十多个省、自治区、直辖市的各级公安系统。以公安业务需求为导向，紧密结合基层实战，依托公安丰富的实战经验及实际案例，将实验室建设成为***视频图像分析产业技术研发、成果转化以及高级人才培训的重点基地。
作为视频图像智能处理的行业领导者，向客户提供专业、实用的行业解决方案，促进科技强警的创新水平，建立以“客户100%满意度”为核心的服务支持体系，精心打造视频侦查技术体系的产品生态价值链，以“不断创新，勇于超越”的精神，引领行业发展!

嘉崎智能为员工提供了良好的工作条件：
1、五天八小时（朝九晚六）的工作制；
2、总部位于广州科学城，园区内空气清新，环境优美，办公室宽敞舒适。


嘉崎智能为员工提供了良好的福利待遇：
1.缴纳社会保险和住房公积金，额外为员工购买商业保险；
2.享受国家法定假期；试用期后公司按照国家规定给予相应年假；并额外再给予带薪假,
3.不定期的公司活动，以及每年公司安排集体旅游；
4.根据公司业绩结合员工能力与贡献价值，发放丰厚年终奖金。

应聘者非诚勿扰，还请不要重复投递！
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请您以我司在前程无忧上发布的招聘信息为准，经简历筛选合格后由我司总部人力资源部使用办公电话及公司邮箱通知您，请您谨慎选择，切勿随意相信其它组织的邀约，谢谢！