南京招聘

职位描述：
岗位职责：
个险业务培训需求分析；
个险业务培训体系搭建；
个险业务培训计划制定及实施；
培训团队的建立、管理及指导；
组织实施各项培训课程；
完善培训管理制度。
任职要求：
大学本科以上学历，
具有5年以上保险从业经验，3年以上培训相关工作经验。
领导能力
沟通和协调能力
组织策划和相关决策能力
处理突发问题的能力
影响力
语言表达能力
数据分析能力
逻辑思维能力
良好的中文口头及中英文书面表达能力；
良好的电脑操作能力，熟练使用自动化办公软件。
优秀的管理知识：对涉及的各项的工作有相关丰富的管理知识。 举报 分享

恒安标准人寿保险有限公司于2003年开业，股东双方为天津市泰达国际控股（集团）有限公司和世界500强英国标准人寿安本集团。截止2015年12月，公司注册资本为30.37亿元，双方各出资50%，总部设在天津。
自公司成立以来，已设立天津、青岛、北京、山东、江苏、辽宁、四川、河南、广东、大连等10家分公司，中心支公司、营销服务部等销售机构达到76家。
恒安标准作为合资寿险公司，一直秉承以客户为中心立足于市场，建立涵盖客户全生命周期的保险产品体系，满足客户在养老、健康、医疗、理财规划等人生风险保障方面的需求。
恒安标准人寿保险有限公司江苏分公司是10家分公司中规模较大、渠道全面的分公司，个险、银保、团险、多元四条渠道并行，业绩突出，目前在南京、苏州、无锡、常州、南通、扬州、泰州、徐州、盐城设立了9家三级机构，在昆山、宜兴、新沂、通州设立了4家四级机构，被评为2016年度优秀分公司。
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恒安标准人寿有限公司江苏分公司
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