南京招聘

职位描述：
主要职责：
1、向事业部总经理/副总经理负责，全权负责处理酒店的全盘工作，领导全体员工努力工作，完成酒店所确定的各项目标并抓好直接分管部门的工作。
2、制定酒店经营方针、管理目标，领导制定规章制度和服务操作规范，规定各级员工的职责并监督执行，主持酒店会议，审批酒店对内、对外的重要文件。
3、负责与政务部门沟通联系并保持良好的合作关系。与各界人士保持良好的公共关系，树立良好的酒店形象，并代表酒店接待重要宾客。
4、领导制定酒店系列服务价目，制定市场拓展计划，检查营业进度和营业计划的完成情况，努力使酒店的经营业务顺利进行。
5、建立健全酒店组织系统，使之合理化、精简化、效率化，协调各部门及下属之间的关系，创造一个高效率运行的酒店工作系统。
6、健全各项报表制度。阅读分析每日、每周、每季的各种报表；检查分析每月营业情况；督促和监督财务部门做好成本控制、财务预算等工作；检查收支情况，检查应收账款和应付账款，指导财务管理工作。
7、有重点地定期巡视公共场所及各部门工作情况，检查服务质量，领导质检工作。
8、负责规划建设企业文化，营造良好的企业文化氛围。抓好思想政治教育工作，打造优秀的、团结的管理团队。以身作则，关心员工，增强酒店凝聚力。
9、指导培训工作，培养人才，指导各部门工作，提高酒店员工的素质和服务质量。领导酒店各级员工的录用、考核、奖惩、晋升、调动等工作。
10、对酒店的设施设备维护保养及安全管理负责。

岗位要求：
1、40-50岁，5年以上相关工作经验。
2、本科以上相关管理专业学历。
3、有5年以上四、五星级国内品牌酒店总经理的工作经历，具有2家以上完整财年运营期酒店的管理经验及良好业绩。
4、熟悉国际酒店经营和管理业务，熟悉酒店集团运作模式，熟知酒店日常运行标准和服务规范。
5、具有良好的市场营销运作经验，并能有效地策划企业各项商业活动。
6、具有敏锐的洞察力，优秀的分析、判断决定能力，组织协调能力和经营能力。
7、具有良好的敬业精神和责任心；对财务预算、成本控制具有极强的管理能力；能够创造良好的经济效益和社会效益。
8、具敏锐的市场预测和拓展能力、先进的管理理念及良好的执行能力。
9、具有优秀有谈判和突发事件处理能力。较强的团队整合能力，职业操守良好。
10、熟悉运用Office办公软件，具有较高的外语水平。 举报 分享

上海鹏欣房地产（集团）有限公司成立于1995年，隶属于上海鹏欣（集团）有限公司所属集团公司，其业务涵盖商业地产、住宅地产、康养地产、产业地产、旅游地产开发、商业酒店经营、建筑安装、物业管理等。
20多年的稳健发展，公司已成为国内领先的城市综合建设和运营服务商，专注于“文、旅、康、商”产业的打造，先后在全国范围内开发了“漫城系列”、“白金湾系列”等中高端综合办公、住宅项目，并且积极打造运营以南京鹏欣?水游城为代表的“水游城系列”、“星游城系列”、“金游城系列”等第五代商业综合体，以及上海外滩悦榕庄、新西兰皇后镇hilton酒店、南京水游城假日酒店、南通国宾花园酒店、博鳌道纪海景大酒店等八家高星级酒店。
近年来，公司深化“转移+转型”战略发展，布局云南，深耕西南，在“一带一路”西南桥头堡的昆明先后投资建设了集居住、办公、商业为一体的城市综合体—鹏欣?漫城都荟；以共家园、智生产、智健康、智生活、智生态为理念的产城融合大产业链为主题的创新型云硅智谷科技小镇；以健康生态、文化旅游为主题的意思桥康养项目。同时，公司聚焦大健康产业，整合养老、智慧医疗、旅游度假全产业链，覆盖全生命周期的康养需求，与日本康复专家医院“长尾病院”战略合作，致力于打造国际一流的“宜居、宜养、宜旅”三大产品线，现已布局长三角、云南、海南等康养圣地。
鹏欣地产以奋斗的热情、创业的激情，深耕产业、精益求精，创造以“鹏欣”品质为骄傲的品牌，在实现“卓越鹏欣”的奋斗历程中，共同向着伟大梦想的光辉彼岸阔步前行，实现每个人的卓越人生！
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