南京招聘

职位描述：
岗位职责:
1、全面负责部门工作，制订部门工作计划及进度目标；
2、合理调配部门人、财、物，组织参加公司内外运行维护方面的协调、实施、培训和服务等工作；
3、向部门员工传达公司精神，向公司管理层反映部门员工意见、建议；
4、协调部门内部关系，指导并考核本部门员工的工作，提高工作效率；
5、协调本部门与其他部门的关系；
6、负责各项目运行维护各项工作制度的编制。

任职资格：
1、本科及以上学历；5年以上相关工作经验，3年以上管理工作经验；
2、认真负责，具有较强的综合组织、协调、沟通、文字能力；
3、具有较全面的技术、管理知识。 举报 分享

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荣誉及合作
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？江苏省双软企业
？CMMI5软件成熟度评估
？ITSS运行维护二级
？信息系统集成与服务资质
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？ISO /IEC 20000信息技术服务管理体系
？ISO /IEC 27001信息安全管理体系认证
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