南京招聘

工作地点：北京
工作经验：3年以上相关工作经验
学 历：本科及以上学历，人力资源专业优先
工作性质：全职

任职要求：
1、 人力资源、企业管理、心理学、法律等相关专业本科以上学历；
2、 具有3年以上企业人力资源工作经验；
3、优秀的沟通和文字处理能力，较好的逻辑思维和分析能力，了解相关的劳动法规；
4、思路清晰，心态积极，具备较强的责任心以及抗压能力。

工作描述：
1、根据各部门招聘需求，进行人员招聘；
2、协助实施各类人力资源管理制度；
3、绩效考核的实施和跟进，并参与绩效体系的完善与指标调整；
4、员工关系管理；
5、各类招聘报表的总结以及分析；
6、领导交代的其他工作。

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