南京招聘

职位描述：

1、负责企业文化建设战略起草工作，制定企业文化建设方面的制度、规则。
2、做好企业文化建设日常管理工作，严格按照企业文化管理模式的基本规定，领导与贯彻落实企业文化活动及公司管理理念的总结、实施、传递、提升。
3、负责对公司各部门及下属分公司的企划制度建设进行指导，督办下属公司及部门执行公司各项企业文化建设方面的管理制度，如工作与服务标准、对外形象、工作职责、业务流程、协作管理、考核办法等。
4、负责策划、组织、召开企业文化建设方面的各种会议。
5、负责企业文化、公司品牌形象、社会责任感、产品品牌推广的对外策划、宣传工作，与营销等相关系统部门共同做好公司品牌及产品品牌的宣传推广和社会责任提升活动。
6、负责企业文化建设方面对外接待及相关公关工作及公关危机处理。
7、重要有关企业文化内部宣传文案的写作。


任职条件：

1、企业文化、新闻或相关专业毕业，本科及以上学历；
2、三年以上大型企业企业文化管理经验，创造力强，活动策划和组织能力强，熟悉企业文化操作流程；
3、具备较强的逻辑思维及系统观念、良好的语言表达、协调组织能力；
4、懂得企业战略研究管理工作，有良好的分析判断能力；
5、有事业心，有团队合作精神

普信资产管理有限公司（以下简称“普信”），成立于2012年，注册资本为5亿元人民币。
普信是国资控股的综合金融服务机构，总部位于北京，于中国大陆近百个核心城市布局了营业机构，并于中国香港设立了办公室。
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