南京招聘

招聘配置
1、 与用人部门确认用工需求并组织落实招聘配置工作及统筹管理辖区试用期员工考评工作；
2、 组织落实辖区招聘渠道开发与维护工作，统筹规划落实每年校园招聘工作；
3、 每月就辖区管理层岗位做出岗位贡献价值评估并给出合理化使用建议；
4、 统筹管理并监督辖区各岗位晋升管理工作；
培训管理
1、 具体落实辖区区级管理岗位的培训管理工作；
2、 监督管理下属培训岗位具体工作内容的落实与评估；
3、 负责辖区管理岗位候选人的选拔及培养工作；
4、 公司专业培训课程及班级的推广宣传及学习管理工作；
薪资管理
1、 负责辖区管理岗位人资表的制作及各岗位人资表及工作表的审核工作；
2、 负责统筹管理员工入离职档案及手续的规范化管理及离职异常员工的沟通处理工作；
3、 负责工资发放之后问题的核查及纠正工作；
其他
1、 每月汇总人资管理情况并报人资总监处；
2、 上级安排的其他事项
3、协助人资总监省级优化人资体系等。

巴罗克（www.blk.com.cn）创办于1995年，2004年在北京国家商标总局成功注册，2006年成为深圳市福田区文化艺术培训行业协会理事单位，2008年在香港成立“香港巴罗克国际乐器实业有限公司”，2011年、2012年连续两年荣获“广东省最具投资价值品牌” ；并在上海、宁波投资设立钢琴厂，拥有自主知识产权的品牌钢琴---“Barroco”钢琴。通过近20年的不懈努力，巴罗克先后在广东省深圳、东莞、广州、佛山、惠州、中山、珠海、江门，福建省厦门、福州、泉州、石狮、晋江，浙江省杭州、宁波、温州，江苏省苏州、无锡、常州、南京，上海等地设立连锁机构300余家，拥有全职各专业教师及管理团队1500多人，在学各专业学员人数2万多人，现已发展成为中国规模最大的钢琴艺术连锁教育机构。