南京招聘

工作职责：
贯彻、执行公司的发展战略目标。主持新产品的研究开发，实现公司的产品开发目标，包括但不限于：
1、管理整个研发部门，重点工作是研发项目管理，向项目总监汇报；
2、负责开发部日常工作的调度、安排，协调本部门各技术岗位的工作配合；
3、负责制订本部门各岗位的工作职责、工作定额、工作规章制度，并负责检查、考核；
4、负责对部门内人员进行培训、考核及日常管理；
5、尽可能对每个项目进行资源优化，保证项目的产品质量、项目进度；
6、协调采购、生产、计划、技术等部门合作，组织产品的试生产；

任职资格：
1、机械，自动化，机电等专业本科以上学历， 英语优秀；
2、受过战略管理、管理能力开发、研发管理、项目管理等方面的培训；
3、3年以上研发部门管理经验；
4、能够科学的安排多个并行项目的进展；
5、优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力；
6、能承受较大的工作压力；
7、能够带领团队，较好的团队合作精神;

    上海赛赛汽车技术服务有限公司，起源于“上海大众333车队”的技术服务团队，专业从事汽车工程技术服务。通过十余年的积累，在流体、结构、NVH、安全、道路试验等领域均拥有丰富的设计分析及项目管理经验。可为客户提供从产品分析、整车和零部件的设计与建模、产品规范发布、有限元分析，以及整车耐久、磨合、性能、质量强化、客户模拟、全国道路适应性等试验认证的一站式“交钥匙”工程服务。我们服务的客户主要有上海通用汽车、泛亚汽车技术中心、上汽乘用车、上汽大通、吉利汽车、蔚来汽车、观致汽车、菲亚特、海马汽车、长安集团、沃尔沃等国内外著名的汽车整车厂及零部件公司。