南京招聘

职位描述:

职位描述:

1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程；
2、按照公司战略发展制定年度培训工作计划并负责执行；
3、培训工作的跟进与总结，在各项培训结束后要及时进行培训效果分析，总结存在问题及改进的措施，撰写培训工作总结 ；
4、制定公司年度培训经费的预算并对其进行管理和使用，组织开发企业内部培训课程体系，降低培训成本，提升企业内部培训水平；
5、建立员工培训档案，根据不同的培训内容及培训目的设计培训考核方式、考核内容、奖惩政策等进行对实施的各类培训管理 ；
6、领导交待的其他事项。

岗位要求:

1. 5年以上培训部门管理经验；
2. 具较强的培训计划、实施、评估能力，能进行产品、销售、心态、激励、基础管理等方面的培训；
3. 较强的团队激励、协调和反应能力；
4. 语言表达能力突出，极富感染力，极强学习能力；
5. 工作态度积极，责任心强；
6. 有丰富的授课经验的优先考虑，熟练操作相关办公软件。

南京全网物联科技有限公司是教育部宽带无线通信及显示技术工程研究中心部分专家与南京邮电大学共同合作成立的基于物联网技术应用的专业科技公司。目前公司致力于物联网智慧社区服务，提供综合信息服务平台和相关设备，尤其是在三网融合型社区无线传感服务方面提供基于FTTH和无线宽带的健康服务、便民服务平台等。 同时，我们在通信系统及宽带智能化、物联网技术应用平台、物联网传输网络、物联网支撑管理系统、智能电网等应用领域可以提供一系列成熟的产品和方案。我们的价值观、业务目标、管理原则与企业文化为保证我们企业持续优质的技术服务奠定了坚实的基础，使全网物联科技有限公司在物联网应用领域保持国内行业中的优势地位。 在激烈的市场竞争中，我们始终坚持“开拓、创新、服务、高效”的理念，勤奋努力，精诚合作，为客户提供满意的物联网服务产品与解决方案；运行可靠、高效的企业管理流程，使得我们有能力满足运营商及企业客户的业务需求，并通过不断创新与技术演进来改善我们的应用产品和服务方案，打造与合作伙伴共享、双赢的价值链。
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