南京招聘

一、岗位职责：
1、参与制定公司发展战略，负责组织制定生产战略规划，对生产发展战略规划的正确性负责；
2、组织实施生产战略规划，提高公司生产能力和生产效率；
3、参与制定公司年度经营计划、预算方案、参与公司重大财务、人事、业务问题的决策；
4、负责掌握和了解公司内、外部动态，及时向总经理反映，并提出建议；
5、主持分管部门工作计划的制定，实现生产、采购、质量和设备的年度工作目标；
6、主持制定生产、采购、质量、设备部门年度工作计划和预算，并组织实施；
7、按生产任务的大小权限审核、审批生产计划、采购计划、质量计划、设备购买计划，并检查执行情况；
8、及时处理影响生产计划实施的问题，保障企业生产计划的全面实施；
9、参与供应商考查，按供应量的大小权限审批确定供应商，建立长期合作关系；
10、监督控制生产和采购进程，保证产品、物资供应的及时性；监督产品工艺准备、执行情况，主持重大工艺方案的讨论；
11、主持公司工艺技术改造项目的立项和实施；负责公司产品制造成本、物资采购成本的控制与管理；
12、主持生产、采购、设备、质量管理制度的制定和完善，并监督执行；主持所管部门产品质量标准和采购品质量标准的制定，并监督检查实施情况；
13、参与产品重大质量问题的分析和处理；主导企业产品质量改善方案的制定与实施;
14、对厂区的安全、生产进程的安全负责；负责分管部门的员工队伍建设，提出和审核下属各部门的人员调配、培训、考核意见；
15、负责协调分管部门内部、分管部门之间、分管部门与公司其它部门间关系，解决争议；
16、监督、审核分管部门经费预算的执行情况，及时给予指导；
17、完成总经理交办的其他事项的处理。

二、任职要求：
1、本科及以上学历，相关管理专业优先；
2、工厂总经理或同级别岗位5年以上工作经验，有基层工厂生产管理经验者优先；生产制造型企业，产品为多批次少批量者优先；
3、通晓相应的生产管理知识，具备财务管理、法律、质量管理等方面的知识者优先；
4、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力。

我乐公司生产基地坐落在风景秀丽的国家级开发区——南京江宁经济开发区，自购土地70余亩，远景土地规划百余亩。前期工厂建筑面积4万多平方米，预计可以支持5-8亿元的工业产值。2010年伊始，总投资超过3亿元的我乐橱柜三期基地破土动工。建成后，我乐橱柜的产能可逐步增加至50万套/年，成为世界范围内最大的橱柜供应厂家之一，为中国2000个我乐专卖店打下坚实基础。
   多年来，我乐致力于帮助消费者构筑优质的厨房生活，并以高性价比的产品和服务赢得了客户的认可，取得了稳健地发展和巨大的市场成功。作为中外合资国内最具现代化的家具、整体橱柜生产基地之一，公司拥有国际一流生产线多条，全套引进德国“豪迈”、意大利“比雅斯”等世界一流的自动化生产设备，是中国最具国际化水准的板式家具企业之一。公司全面实施ISO9000和ISO14000管理标准，完全实现ERP管理和OA办公。
    目前，我乐专卖店遍布上海、南京、大连、济南、成都、杭州、银川、重庆等全国三百余个大中城市，拥有北欧风格家具、整体橱柜专卖店600余家，销售网络辐射全国，产品出口20余个国家和地区，是国家中外合资重点出口企业。同时我乐拥有意大利、西班牙、英国等国的十数家海外专卖店，每天接到来自全球各地的200多张订单，我乐橱柜已经成为全球越来越多消费者构筑优质厨房生活的可靠伙伴。
    在世界经济高速发展的今天，我乐始终以精细化及人性化的管理理念带领着这支团队在行业内驰骋远航，为了保证及满足每一位用户对家具产品在美观、舒适、功能等全方位的需求，我们一直坚持不懈的努力着……在这里，我们拥有激情和信念，我们深信不懈的努力和由外而内的工作作风是公司实现战略目标的宗旨之一。我们将使每一位员工都充分感受到我乐文化的精髓，我乐将期待与您协手并进，共同成就“我有我乐”的梦想！
以上岗位一经录用，我们提供：
1、    富有竞争性的岗位工资和绩效奖金以及法定的各项保险；
2、    法定的各项节假日休假和带薪的年假；
3、    交通补贴、通信补贴、午餐补贴、油贴、购车补贴等各项人性化福利，对于应届毕业生及外地员工提供免费的宿舍（电视、空调、热水器、宽带）；
4、    科学的职业晋升通道及完善的职业技能培训体系；
5、    每年2次的员工旅游，丰厚的年终奖金，及传统节日的过节礼品；
6、    爱心基金、大病基金、教育基金等人性化的关怀；
7、    丰富多彩的员工业余活动组织及安排。