南京招聘

要求：1. 本科及以上学历，人力资源、心理学、企业管理等相关专业毕业，人力资源知识扎实，了解相关政策和法律法规；
2. 两年以上绩效考核工作经验；
3. 熟悉企业绩效考核相关流程的建立及执行；
4. 具备优秀的沟通、协调、组织能力，能独立负责绩效工作。
5. 亲和力强，具备很强的责任感和事业心，能够承担工作压力。
6. 有药企行业或外企工作经验者优先考虑。
职责：1. 负责建立和完善公司绩效管理体系；
2. 负责不断推进绩效考核工作，并对考核过程的跟进、指导及监督；
3. 整理和分析考核信息，统计筛选出各部门的KPI绩效考核指标；
4. 组织实施绩效评价面谈，协助部门做好员工的培养与激励等工作；
5. 根据绩效评价结果实施对员工的奖惩作业，同时建立及维护人员考核管理信息数据库；
6. 协助部门内其他工作。

   青岛东海药业有限公司位于青岛西海岸新区，是专业创研、生产微生态新药的***高新技术企业，拥有我国首个国家地方联合医用微生态制品工程研究中心，也是国家发改委支持建设的我国首个国家微生态药品产业化示范工程基地，是国家知识产权优势企业，拥有博士后科研工作站。
二十多年来，青岛东海药业致力于人体微生态药品（产品）的创研与生产，先后荣获4个国家重点新产品、4个国家高新技术产品、2个国家火炬计划项目的支持。迄今已申请微生态新药发明专利70余项，获授权21项，其中获美国微生态新药发明专利2项，主持完成了5项微生态药品863计划，创研了我国微生态药品总数的1/3，并全部实现了产业化，主持制定了6个微生态药品的国家标准。上市销售的阿泰宁、宝乐安等微生态药品已为包括世界杂交水稻之父袁隆平院士等数百万患者解除了遇冷受凉泻、喝酒泻、辣火锅泻等肠易激综合征及慢性腹泻的痛苦，赢得了袁隆平院士等广大患者、专家的高度认同。并荣获青岛市技术发明一等奖和山东省科技进步一等奖。

 2019年东海药业获得了山东省重大新药创制攻关项目支持经费1800万元，目前正在开展着抗肿瘤等多项1.1类新药的研制，并已获得一项1.1.类新药的临床研究默认许可，是我国微生医药态领域的领航者。 青岛东海药业欢迎您的加盟！
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