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人力资源部-招聘主管/经理

南京商圈网电子商务有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2014-08-18
  • 工作地点:南京
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:招聘经理/主管  

职位描述

岗位描述
1、编制公司招聘计划;
2、随时与业务部门保持良好的沟通,及时修正招聘信息,保证招聘速度与质量;
3、拓展招聘渠道,与相关人才推荐机构保持良好关系;
4、负责搜索、收集、整理应聘简历并进行简历的初步甄选;
5、完成招聘测试、面试、筛选、录用等流程;
6、分析、评估招聘效果并进行数据分析;
7、建立人才库,储备所需人才;
8、完成上级安排的其他工作。

任职要求
1、本科以上学历,四年以上相关工作经验;
2、熟悉招聘模块,具备企业中高端人才引进经历;
3、熟悉互联网行业特点,具备互联网行业HR从业经历;
4、具有亲和力、较强的责任心,执行能力、组织协调及沟通能力强;
5、具有良好的职业道德操守及良好的团队合作意识;
6、有猎头从业经历者优先。

公司介绍

    南京商圈网电子商务有限公司(以下简称“商圈网”)是由三胞集团出资,于2012年1月成立。三胞集团现拥有宏图高科(600122.SH)、南京新百(600682.SH)、宏图三胞、宏图地产、广州金鹏、富士通计算机设备有限公司等独资、合资企业20余家。2010年,集团的综合实力被中国民营企业联合会和中国统计协会评为“中国民营500强企业”第13位;被国家统计局、江苏省统计局、江苏省工商联评为“江苏省百强民营企业”第5名。

    商圈网致力于成为商圈电子商务技术服务标准提供商。“网上新街口”是以"华夏第一商圈—南京新街口“为服务核心开展的电子商务项目,通过领先的理念与技术,让线下1万多家实体商户便捷的搬到线上,通过云平台帮助大小商户实现业务信息化并迅速开展电子商务活动,从而实现商家与消费者间的信息对称,让线下商家更有效率的经营生意,全面提升新街口商圈的销售能力与服务能力。