南京招聘

岗位职责：
根据公司现有编制及业务需求，统计各部门、各门店的人员招聘需求；
根据公司人员招聘需求、编制年度、季度、月度人员招聘计划；
负责招聘渠道的建立与评估；
负责人员的招聘、面试、甄选、录用等工作；
协助建立和优化公司的人才选拔体系和招聘流程；
协助建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
人员劳动合同的签订、社保办理；
公司总部专员级、门店管理组离职面谈工作；
协助处理各部门、各门店的劳动争议工作；
各地劳动法规政策的收集整理工作；
领导安排的临时性工作。
任职要求：
1、人力资源、心理学、劳动及社会保障相关专业专科以上学历；
2、了解零售行业特性；熟悉商业运营管理及工作流程；
3、三年以上招聘工作经验，有良好的面试技巧和沟通技巧；
4、熟悉国家人事政策、法律法规。

“奇乐儿”成立于1994年，位于南京市江宁区空港工业园内，拥有6万多平方米的现代化生产基地，是一家集研发、生产、销售及运营室内儿童游乐设备为一体的多元化集团公司。目前，公司产品已出口全球100多个国家和地区，为全球客户设计，制作并安装了超过 2000 套室内游乐场设备，产品品质和服务赢得了极高的国际声誉。
“奇乐儿”—专心、专业、专注于大型儿童游乐设备制造与品牌运营企业，致力于整合制造优势与运营资源，专注于儿童游乐事业“大、精、全”的综合发展，打造中国儿童游乐设备***。