南京招聘

岗位目标：负责确定培训课程的教务工作；
主要职责：1、课程前的各项准备工作；
2、课程中承担讲师助教工作；
3、课程后相应的总结工作；
4、完成领导交办的其他工作；
其他信息：该岗位有可能提升为客服主管，偶尔需要出差
任职要求：1、中专以上学历；一年以上工作经验；
2、亲和力强、性格开朗，有良好的客户服务意识；
3、责任心强，工作细心细致，office办公软件操作熟练；
4、良好的表达及沟通能力，协调能力强；
5、良好的团队合作精神；
其他说明：1、逢传统节日有相应的福利；
2、正常双休，按照国家规定放假；
3、学习机会多，成长快；
4、每年公司组织1~2次旅游；
5、公司具有支持性的工作氛围；
待 遇：1、基本工资1800起；
2、各项补贴：a.话费、交通费、饭贴；
b.按国家规定交纳五险；
3、每月按工作量核发一定奖金；
4、年终奖：根据全年表现发放1~2月月薪。

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