南京招聘

岗位职责：
1、行政方面工作：统计出勤统计、采购工作、日常的行政工作；
2、财务方面工作：报销工作；
3、负责日常的合同管理工作：包括定期向集团申请新的合同，对于已签合同复印存档、合同原件发回集团存档，须做到合同严格保存，以免遗失；
4、员工入职、离职手续办理；
5、负责接听投诉电话；
6、每周统计各业务员的业绩，统计后发至集团运营部；
7、为员工提供后期保障服务。

岗位要求：
1、熟悉行政管理；
2、基本的英语沟通会话能力；
3、电脑熟练，熟练掌握办公自动化软件；
4、认真仔细，良好的表达沟通能力及团队精神。

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