南京招聘

来顺驰我们将提供给您
1、高底薪+高提成：无责任高底薪（2000-5000）元+高额提成（15%-40%）+现金奖+保险（社保+商保）+一金
2、公平的晋升机制，广阔的发展空间。顺驰房产为您提供明确的晋升标准与晋升体系，顺驰拥有800余家直营连锁门店,截止到2013年，已在天津、南京、成都、北京、滨海、武汉、无锡、苏州开设直营分支机构，2014年我们将走进更多的城市，提供更大、更广阔的发展空间。
3、完善的培训体系。顺驰业内誉为“黄埔军校”有专有培训基地，专业培训讲师。为所有经纪人开设新人训、在职经纪人能力提升衔接培训、新任店经理培训，店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。
4、标准化培养，快速的成长（经纪人的一天、交易流程分解剖析、成交宝典等）
5、互助金。 顺驰的成长，离不开每一位同事的付出和所有家人的支持，特此成立顺驰房产互助基金。互助金成立两年来，共救助顺驰员工200余位。2014年我们会将温暖延续。
9、精英社。顺驰地产最高荣誉舞台，每年给予精英社成员更多的激励奖励。
10、强大的后台支持系统。
我们需要
1.20-38周岁，专科及以上学历。
2.做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神；
3.沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；

顺驰（中国）不动产网络集团成立于1994年，具有房地产经纪机构一级资质，是专业从事房地产综合服务的全国化发展的大型集团企业。2005年软银亚洲、美国凯雷投资集团向顺驰（中国）不动产网络集团注资4500万美金，共同打造中国房产经纪行业的旗舰企业并为顺驰（中国）不动产网络集团进军美国纳斯达克奠定了坚实的基础。目前集团已进入天津、北京、南京、苏州、无锡、武汉、成都等城市，拥有800余家连锁店及7000名员工。

南京顺驰目前拥有60余家连锁店面，11大交易中心已经覆盖全市热点区域，先进的管理模式，专业高效的执行团队让南京顺驰成为中介行业最具竞争力的企业。经过9年的发展，顺驰在南京市场取得了较大的影响力及信任力，作为全国知名企业我们更加了解南京市场，我们拥有更加广阔的客户资源。作为集团的分公司，南京顺驰在未来2年将进入快速发展期，2012年公司将扩展规模到150家店面，成为南京中介行业绝对的领导者。
 
培训体系：
实践基地、带薪学习，“愣头青”成为职业经纪人。我们知道菜鸟也会头痛，我们帮你做到房地产高薪秘籍+模拟的销售实践，职场资讯加成功的职业规划，我们帮你做到。我们相信好的人才是学出来的，打造最有竞争力的人材平台我们坚持顺驰制造。
 
工作氛围：
信任尊重的氛围让你充分展示自己的才能，创新挑战的氛围让你不断超越自我，重视员工发展的氛围让你成为下一个杜拉拉，合作共赢的氛围让你与企业共同分享收获的喜悦。