南京招聘

岗位职责：

1、负责协助人力资源总监拟订公司培训管理制度、流程；

2、拟订具体培训项目方案，包括确立培训目标、培训课程、培训讲师及培训时间地点；

3、辅助完成公司各项培训活动的策划与组织；

4、负责公司新员工入职培训的组织与实施；

5、根据公司发展需要、及时调整培训管理制度；

6、负责组织培训效果评估与反馈；

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业；

2、2年以上直接培训及组织培训经验，具备一定的培训授课技巧，擅长培训方案制定、实施，擅

长企业文化建设；

3、普通话标准有气场，富亲和力，善沟通，具有良好的协调能力和团队意识；

4、有培训体系架构建立经验者优先；

薪资福利：
福利待遇 五险一金；
法定节假日福利（中秋、端午）；
生日福利；
其他福利；
工作时间：周一至周五 上午8:30-下午17:30
周末双休，节假日正常休息

南京奥派信息产业股份公司成立于2002年，是国内领先的互联网综合信息服务提供商和新三板上市公司（股票代码：830794）。公司以南京为总部，在北京、广州等地设立分支机构，同时拥有教育咨询、数据科技、培训中心等子公司及业务品牌。从PC时代到移动时代，公司始终专注互联网生态体系完善、深耕“互联网+”传播研究，通过精准发力打造互联网+战略矩阵，形成互联网服务产业生态链，同时为客户提供新媒体推广、社交电商、直播电商相关服务及全方位的互联网信息化解决方案。