南京招聘

一、岗位职责
（一）主管/代表岗
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。

二、任职资格
1、贸易类、经济类、营销类、管理类、纺织、服装等相关专业本科及以上学历，性别不限；
2、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货管理、卖场营运管理经验，或优秀的乙方工作经验；
3、了解国内外品牌资源，具有相关的商品知识并熟悉行业资讯，有中高端品牌招商经验者优先；
4、热爱时尚，具有优秀的职业敏感度，关注各品类品牌信息，对中高档服装等各品类品牌有较强认知能力；
5、熟练操作办公软件，主管/代表岗需具备较好的数字分析能力，秘书岗需具备一定的公文写作水平；
6、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

金鹰商贸秉承“以人为本，人尽其才，才尽其用，结合优秀人才与企业共同发展”的理念，为员工提供满足个人职业发展的全面培训、富有竞争力的薪酬与激励体系。金鹰以“诚信、敬业、创新、合作”的价值观铸造高效务实的团队和卓越的“金鹰”品牌，也为团队成员不断拓展施展才干、共同发展的平台。