南京招聘

职位描述

1、具有较强拓展与维护行业或区域市场终端大客户的能力（沟通表达、陌生拜访、表述方案、客情维护、异议处理等）。
2、制定与执行部门的阅读销售计划目标（客户级、产品级）确保团队完成销售计划任务目标值。并对自己分管的各项资源进行合理分配、调度与利用。
3、与分管行业或区域中的核心客户监理较好的客情关系、并关注与跟进重点客户的销售及回款情况
4、定期拜访分管行业或区域中的核心潜在目标客户，寻求比偶那个把握销售机会，力争实现全面合作。
5、负责本部门新品推广与促销计划实施。
6、负责次月商品销售数量计划，并管控商品计划数量的执行情况。

7、定期对自己的团队进行销售会议、商品知识与销售技巧培训。

8、负责分管行业或区域中各项有关销售的日常事务性工作。

职位要求

1、二年以上的办公日常消耗品、或办公设备及纸张耗材、或快速消费品、或办公家具、或促销/商务/福利礼品、或作业劳保防护用品等相关产品销售经验者优先；
2、具备良好的逻辑思维能力、沟通能力和谈判技巧及执行能力；
3、富有工作激情，热爱销售工作，责任心强，稳重，能吃苦耐劳；

公司福利待遇

收入=基本工资+ 绩效工资+津贴+提成+年终奖,年薪8-10万
5天8小时工作制、富有竞争力的薪酬体系；
年度先进员工或标兵可享受特殊激励；
社保、公积金、节假日慰问金；带薪年休假、产假、婚假及其它法定节假日；
公司提供免费培训和良好的晋升通道；
提供伙食补贴、节假日礼品、生日补贴、通讯交通补贴、旅游等企业福利。