南京招聘

（一）岗位职责
1、全面负责公司内部人才的招聘工作；

2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；

4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；

5、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；

6、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；

7、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；

8、 招聘费用的申请、控制和报销；

9、 总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；

10、 负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；

11、 熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。

12、负责公司行政出纳类相关工作；

13、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

14、其他突发事件的处理。

（二）岗位要求

1、人力资源或相关管理专业，熟悉人力资源管理的系统知识、薪酬体系设计、绩效考核制度。在人员招募、绩效考核、员工关系、培训管理方面具备丰富的工作经验和实务操作能力优先考虑。

2、熟悉国家劳动法规和政策。

3、具备较强的逻辑思维能力，有较强的协调、沟通、语言表达能力，具备一定的亲和力及团队精神。

4、熟练应用office办公软件，思维敏捷，悟性佳，能够高效的配合部门人员处理日常办公事务。

5、诚实正直，性格开朗，品行优良，责任心强，工作细致积极主动，具有良好的职业操守。

6、勤奋敬业、吃苦耐劳，能够承受较大的工作压力。

    南京力盾家具有限公司是“美时”办公家具南京经销商，是一家集提供办公环境设计、办公家具供应和保养维护的全流程服务的系统家具运营公司。
    公司所从事代理销售的“美时”办公家具是HNI集团成员，美国HNI集团于1944年成立，世界上第二大且利润最高的办公室家具生产商，目前HNI集团已发展成一家在纽约证交所上市的提供家庭、办公环境相关家具和解决方案的集团公司。2005年的销售额为24.5亿美元，知名品牌包括HON, Allsteel, Gunlocke 和 Paoli等, 2006年HNI集团被财富杂志选为美国人最喜欢的家具公司之一，连续第8年被福布斯杂志评选为全美最佳的400家大公司之一，连续第4年被《IndustryWeek》杂志评为50家最佳生产商之一。2006年初美时正式成为HNI集团的成员。作为HNI集团的一员，美时以其多年来在中国办公家具市场独占鳌头的优异表现，为HNI集团旗下产品进入世界上办公家具需求量增长速度最快的中国市场打开了机会之门；美时依托中国大陆地区超过30家的经销商和覆盖中国大陆、香港和台湾地区的广大分销网络，在中国大陆和香港市场奠定了办公家具设计、生产和销售的市场领导者地位。
公司作为美时中国大陆地区经销商一员，我们秉承美时的商业理念及企业文化，共同开拓与发展南京销售市场。在不长的时间里，我们就凭借着良好的产品质量与信誉，并本着专业与敬业的态度，以及客户共创服务的经验理念，在南京开辟了一定的销售市场。
    公司有着富有朝气的年轻团队，自成立之日起，我们就凭借着我们一颗年轻炙热的心，秉着专业与敬业的态度，推动着公司的每一步发展。
    现由于目前公司发展需要，我们诚邀您与我们一起来迎接明天的机遇与挑战。
备注：美时集团：http://www.lamex.com/
     HNI集团：http://www.hnicorp.com/