南京招聘

工作职责：
1、负责分公司各项管理规则制度的制定、修订、审核、监督执行；
2、协助分公司总经理完成部门绩效管理、考勤管理、会议管理等工作；
3、协同分公司完成指定区域或行业的市场推广活动，配合销售工作；
4、按照公司要求负责分公司日常日、周、月、年度经营计划等相关工作报告的编制、汇总、分析等；
5、在规定时间内，按照公司的营销管理制度和销售政策，协同分公司完成销售指标及回款任务；
6、做好区域内客户及竞争对手的分析和调研工作；
7、负责分公司日常对外相关部门联络，对内接待来访工作等；
8、负责分公司的文化建设及各项培训工作的组织；
9、完成上级交办的其它任务和各种应急事务的处理。


任职资格：
1、本科以上学历，计算机、市场营销、销售管理、商务管理等专业；
2、1年以上相关行业领域的工作经验为佳；
3、接受过市场营销、财务管理等方面的培训；
4、对电厂项目的市场开拓与终端销售有一定的认识和理解为佳；
5、具有良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
6、有文字功底，能够准确地制作统计分析报表、书面汇报材料等；
7、服从公司、领导安排，能适应因业务需要出差；
8、较强的责任心和敬业精神，能够承受工作压力。

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