南京招聘

岗位职责：
1、公司中层管理职位，负责人力资源模块内的目标和计划制定，并组织实施；
2、负责人力部门的员工日常管理、指导、培训和评估；
3、负责人力资源六大模块工作的推进、管理制度的制定、调整和执行；
4、协助和配合公司行政管理部门做好公司行政人事管理中心各项工作；
5、重点公司人才库的建立，人才培养和团队塑造工作推进。
任职要求：
1、25-35周岁，男女不限， 人力资源管理、工商管理、物业管理相关专业优先；
2、责任心强，对公司高度忠诚，具有良好服务意识与团队合作精神；执行力强，能够自觉地维护公司的利益，并督促落实公司各项规章制度；
3、3年以上人力资源管理工作岗位经验；
4、熟悉六大模块的工作流程和理论，熟练掌握国家各项劳动法律法规；
5、具备员工关系处理（劳动仲裁）的实操经验；
6、熟练使用办公软件及网络应用。

工作时间：08：30-11：30.13：00-17：30；
福利待遇：工作餐一顿，双休，五险一金，年休加年终奖金，年度奖励计划，免费外委培训，油费补贴500元/月（个人名下有私家车者），及其他各项优厚福利；
联系人：李丽平
联系电话：13770598282，（025）52785555
招聘单位：江苏华门集团物业管理有限公司

江苏华门集团物业管理有限公司成立于2005年，是中国物业管理协会会员单位和南京市物业管理协会理事单位，注册资本500万元人民币，是具有国家二级资质的专业性物业管理企业，在物业管理和物业服务中拥有丰富的经验。
现有员工180余名，其中管理层有大专以上学历和专业职称的占90％以上，目前签约及全权管理的物业面积达50万平方米。将酒店管家式全方位、多功能的服务理念导入、运用和延伸到实际的物业管理服务工作中去，做到了品牌效益、社会效益、经济效益的紧密联系。
公司连续两年被中国质量诚信企业协会、中国品牌价值评估中心、中国消费者协会江苏质量诚信监督委员会评为江苏质量诚信AAA级品牌企业。
公司现已通过国家ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业健康安全管理体系的认证。良好的制度管理使公司的服务质量标准始终处于规范、有序、受控的状态，同时也为公司的持续、稳定、健康发展奠定了坚实的基础。