南京招聘

职位描述 ：
1.公司人事体系及流程的修改和完善。
2.根据公司的人员需求，开展招聘、入职、员工关系、绩效考核等工作。
3.负责公司员工社保的开户、变更、异动等工作。
4.将人力资源各个具体工作流程化。
5.负责公司行政事务的管理与执行。
6.完成总经理交待的各类临时事宜。

岗位要求：
1. 有三年以上人事、行政管理相关经验。25-30岁之间。
2. 熟悉人力资源各模块的工作。
3. 思路清晰、思维严谨、条理性好，有较强的逻辑思维能力，执行力强。
4. 工作积极主动、有激情、具有正能量，具备良好的沟通协调能力，原则性强。

    “易健康达（北京）信息科技有限公司”是一家专注于健康管理信息服务的高新技术企业，下设子公司“长沙易健康达健康咨询有限公司”公司旗下的“量表测评云服务”是以中华医学会健康管理学分会的专家团队为背景支持，与中国健康促进基金会合作，作为中华医学会健康管理分会专家团队承担的国家科研设计实施的云服务平台，同时为中国促进基金会支持的多中心课题实施的综合平台。

选择易健康达的理由：
公司鼓励员工释放激情，不断创新实现自我超越；
公司鼓励员工参与建设，共同成长，并为员工提供“专家型”和“管理型”的职业发展双通道；
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