南京招聘

岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求；
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估；
5、进行商业调查，提供产品和服务的市场定位分析报告；
6、推广新产品，协调相关事宜。

7、负责广告策略的制定，广告作品的创意设计，同时能带领创作团队进行工作，善于利用、引导团队开发创作；
8、负责管理创意团队并对部门成员进行专业培训和指导

任职资格
1、大学专科以上学历，市场营销、新闻传播学、广告学专业优先。
2、熟悉服装行业，具备良好地经营管理知识面及营销策划实战经验者优先；
3、3年以上同等职位、3年以上4A广告公司工作经验、；
4、具备品牌策略观念，创作视野开阔；
5、良好语言表达和沟通能力，具备团队思维；
6、具备良好的专业能力，有可以追溯的成功经验；
7、创作欲望强烈，创意构思独特、表现力强，具有良好的团队协作精神；