南京招聘

岗位职责：
1、在公司连锁分店各项营运工作中负有主要工作责任，包括对分店人事行政运作、广告促销、日常营业进行督导管理。
2、制定本部门阶段性工作（目标）计划，上报营运总监审批后执行。
3、审定餐厅的工作计划及月末工作报告，审批餐厅各项营运报表及营销方案，并将每次促销成果报告营运总监。
4、全面负责监督、引导餐厅管理组实行程序化的营运工作：
（1）检查各餐厅对总公司各部门布置的阶段性工作任务的执行情况；
（2）检查各餐厅管理组工作计划开展情况；
（3）检查各连锁分店各项营运报表的真实情况；
（4）与分店经理配合对分店在职员工岗位操作标准进行再培训；
（5）督促分店培训，开展员工岗位技能竞赛；
（6）收集分店反映的各种问题，向各有关职能部门反映；
（7）设计各种分店营运、工作计划开展情况、管理控制等相关考核资料和表格；
5、全面负责营运部及其下属部门与总公司其他职能部门的协调工作。
（1）定期巡视各店，了解日常营运工作中存在的不足，设法解决，并通报营运总监和其他有关部门。
（2）在公司工作会议中讨论和交流营运工作中存在的问题和优质管理方法，总结经验和教训。
（3）制订分店各项物品设备的使用说明。
6、同人事部配合对员工岗位操作技能进行考核，登记并存档，作为员工晋升或降级的考核依据。
7、经常对所在地区的市场经营环境进行调查了解，协同分店经理制定相应的销售策略，提高餐厅销售业绩。
8、深入了解员工的思想动态，及时纠正不良倾向。

任职资格
1、大专以上学历，相关专业毕业；
2、具有三年以上的管理经验或业务管理经验；
3、优秀的团队建设、管理、激励、培训能力；
4、优秀的谈判、沟通、协调能力。

本公司自营和代理各类商品及技术的进出口业务；金属材料、建筑材料、钢材、矿产品、电子产品、办公设备、日用品、汽车配件、服装服饰、投资管理、投资咨询。食品为台湾甜品的国际连锁机构，主营古味仙草，风味饮品，御品甜汤，新鲜果汁，养生薏仁，清凉冰品，土司系列。产品倡导“自然健康”，选料上乘，加工精细，口感细腻，品牌装修前卫，服务规范并拥有专业的管理团队。公司具备招商的代理资格，拥有广阔的市场发展前景。热诚欢迎各位有志之士的加入。