南京招聘

培训经历
1、制定和完善公司的培训规章制度；
2、对整个公司和各部门的培训需求进行调查，分析了解人岗状况；各部门培训情况跟踪、监督
3、制定培训计划，例如：课程研发、教材和师资选用及经费预算等；
4、培训项目的实施与协调；
5、培训效果的评估。
6、天溯大学的全面负责，包括筹备、体系建立、教学安排、工作实施等
要求：
1、5年以上培训经验
2、2年以上培训经理经验
3、第一学历本科院校及以上
4、沟通协调能力好，抗压力强，做事利落果断

天溯以“生态后勤?智慧运维”为核心，通过拥有大量自主知识产权的运维管理平台、核心设备及智慧运维服务，采用线上线下结合手段，生态整合目标行业各类资源，为行业客户提供智慧运维一体化解决方案。