南京招聘

岗位职责：

1、 负责公司人力资源全面规划、开发管理工作，高效沟通、协调公司内、外部各部门、各相关单位关系；

2、 负责公司招聘、培训与绩效管理，建立有效的激励机制，建设公司企业文化，确保公司各项工作顺利进行；

3、 根据公司发展总目标，有效分解各部门工作目标，确保各项工作对公司战略发展的支持；

4、 负责公司人事工作建设，督促检查公司绩效及各项指令、制度的执行；

5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；

7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；

任职资格：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；

2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有本行业工作经历者优先考虑

3、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；

4、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；

5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心

6、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

7、熟悉国家、地区及企业各项法规及政策；

    南京斯贝源医药科技有限公司成立于2011年，位于南京仙林大学城江苏生命科技创新园F6幢，是一家专业从事新药、仿制药研发的高科技企业。公司为国内外药企和科研机构提供高质量的产品和服务。目前公司已成功开发难溶型、PH依赖型、肠溶型、缓控释、微片等具有技术壁垒的新药和仿制药品种。已申报在申报多项专利。我们的研发领域主要包括肿瘤类、心血管系统、抗感染、神经系统和癫痫类等；
    公司定位：公司成立之初即以“做真实且高质量的药品”为使命，我们将坚守这一使命并一直贯彻、延续下去。
    公司团队：我们以奋斗者为本，吸引并组成一批年富力强、经验丰富的技术研发力量和管理团队。现有研发人员30多人，在不断的药物研发实践中积累了丰富的经验，建立了具有活力和科学管理的研发体系。
公司每年制定“年度培训计划”和“人员成长计划”，并建立”能力模型”。由著名专家教授根据公司计划和业务需要，结合人员成长计划进行专业培训和指导。
    企业经营目的：追求员工物质和精神两方面的幸福。
    企业价值观：谦虚谨慎、诚实正直、尊重他人、创造价值。
    企业愿景：在制药领域通过持续的药物研发创新， 改善人类健康，创造社会价值。
    人才理念：确保拥有合适的价值观和技能的人才被聘用，保留和培养；
              确保合适的人在合适的工作岗位，拥有合适的授权做决定，并承担相关责任
    研发中心：公司研发中心约1500平方米，该中心设有合成实验室、分析和制剂实验室。分析测试中心设有理化室、精密仪器室、留样考察室和高温室。拥有实验通风橱50套，多台高效液相色谱仪，高效包衣机，万向混合机，湿法制粒机，水分测定仪，紫外分析仪，紫外分光光度计等仪器设备。
   
    公司地址：南京仙林大学城纬地路9号F6幢10楼（地铁2号线“南大仙林校区”站附近）
    邮箱：HR@springpharma.net
    电话：025-68710855