南京招聘

岗位职责：
1、根据公司发展战略，建立和完善培训制度，全面建立并不断优化公司培训体系和流程。
2、基于公司年度目标，通过精准培训需求分析，制定年度培训计划，带领团队，组织并推动各项培训项目的实施。
3、整合和调动培训资源，拓展培训渠道，与业务部门沟通、探讨并开发培训课程。
4、组织培训效果评估，收集、反馈销售团队涉及销售技巧、客户管理及培训的问题，改进培训课程。
5、指导下属组织与支持区域性培训项目、活动。
6、建立地区经理区域辅导系统，指导主管/经理所属团队带教行为，提升带教及管理能力。
7、参与和支持销售人员的评估工作，包括业绩提升、能力测评、晋升/调整评估等。

背景要求：
1.学历要求：
大学本科以上学历
2.专业要求
无
3.工作经验
8年以上销售培训工作经验，5年以上扎实的销售培训管理经验
4.任职资格
无特殊任职资格要求

能力要求：
1.具备制药企业销售管理经验和培训相关工作经验。
2.对于企业培训体系搭建和整合培训资源有清晰的认识，能够组织进行课程开发与编写。
3.优秀的辅导能力、授课技巧与演讲能力；
4.具有很强的组织协调能力、高效沟通技巧和影响力。

先声默沙东是由中美两家领先的医药公司——先声药业和默沙东联合打造的合资企业。2011年7月22日，默克公司和先声药业集团正式签署框架合作协议，先声默沙东应运而生。 随着中国经济的发展，大众生活方式的变化，以及人口老龄化进程的加快，高血压、糖尿病等慢性病发病率不断上升“十二五”期间中国将进一步加大医疗 卫生体制改革，更好的满足群众基本用药需求。基于造福患者的共同愿景，2011年7月，默克公司与先声药业在美国新泽西州罗韦（Rahway）签署战略合作协议，宣布在中国成立具有创新意义的盒子企业。合资企业总部设在上海。 我们的使命就是把适合中国患者的高质量、成熟的药品，覆盖到更广阔的地域，满足更多医疗需求，惠及更多中国大众。在合作初期，先声默沙东将重点关注心血管和代谢疾病两大领域，先声默沙东的多渠道营销平台在广度上覆盖更辽阔的区域，从东部的沿海到内陆，从发达城市到医疗咨询稀缺的农村；在深度上生渗透到更基层的就医点，从三级医院懂啊社区卫生中心，乡镇卫生院，满足更多人群的医疗需求。 先声默沙东根植于两家公司身后的企业文化和共同的价值观。