南京招聘

职位描述： 体系经理(质量体系管理)岗位说明书
直接下级岗位：体系工程师
岗位：
核心职责建立并维持公司质量管理体系，监督并维护文件及资料管制方法，确保体系运行有效，并维持产品认证渠道畅通确保产品符合法律、法规要求
工作职责：
职责一职责描述：公司体系流程制度建立和维护；工作内容：
1 依照公司要求制定质量管理体系建立及维持方案，分配任务；
2 制定质量体系进行定期的内部稽核计划，监控异常处理，确保体系运行有效；
3 主导第三方包括客户对体系的审核，确保体系符合第三方的要求；
4 建立量仪管理机制，依照确保量仪受控；

5 维护并监控变更流程变更分析师制度，确保变更流程顺畅度；

6 重要和重大质量问题跟进组织建立或修订流程，确保有流程保障和监管此类质量问题，防止失控；

7 对ISO9001、QC080000、TL9000以及实验室ISO17025等体系要熟悉。
职责二职责描述：体系业务块的细化工作；工作内容：
1 指导和协助公司以及工厂的体系文件管控，并配合优化工作流程；
2 制定和执行内部审核方案，配合第三方外审和客户审核以及改善工作；
3 策划并配合产品认证部分的工厂审核工作；
4 策划组织安排全年的相关流程修订以及修订后的培训工作。
职责三职责表述：内部管理；工作内容：
1 协助制定质量系统人员培养规划；
2 加强员工互相合作、团队意识氛围的营造；
3 做好分部门的人员的录用、解聘及工作调配；
4 负责本部门人员考核，决定内部奖惩，提供薪酬分配建议；
5 协助管理人员了解下属工作并就相关问题提供建议。
职责四职责描述：完成上级领导交办的其他工作；任职资格要求：
任职资格具有斐讯中级（待定）工程师及以上职称；管理经验有3年以上质量团队管理经验；
素质特征1、良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；
2、具有高度的工作热情、良好的职业道德。
工作条件：工作场所公司总部，固定。

上海斐讯数据通信技术有限公司成立于2009年，全球总部位于中国上海，是一家致力于向用户及客户提供移动终端、数据通信产品、云计算等各种软硬件及整体解决方案的研发型高新技术企业。斐讯集研发、制造、销售于一体，旗下设有Smart Home产品委员会、Big Data大数据业务、战略投资平台、质量管理、知识产权、审计等部门，用户范围涵盖个人消费者、企业、政府、各行业等不同层次。
成立8年来，以每年超过200%的增速快速发展，2015年公司年销售额达120亿人民币，2014至2016年连续三年蝉联中国电子信息百强。
斐讯现有员工2300余人，在中国上海、北京以及德国慕尼黑、美国硅谷等地设立了研发基地。作为定位于全球的国际品牌，斐讯销售、服务网络在全球的布局已经逐步成型：在中国28个大中城市设立办事处，业务范围覆盖全国；自2012年建立欧洲分公司、东南亚分公司，正式开启国际化征程以来，经过4年多的发展，海外分公司已经遍布欧洲、北美、东南亚等全球多个区域。
斐讯坚持以客户为中心，基于满足客户需求而注重创新，2014年专利申请总数达995件，专利申请数在上海名列前三。斐讯通信品牌定位于全球化，“智慧互联，享你所想”结合了公司所在的行业领域以及消费者生活诉求的发展趋势的综合考量，聚焦在“智慧”上，确立发展智能家庭业务为公司的新战略，致力于成为智能家庭行业的定义者和普及者。