组织发展经理
A8音乐集团有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 通信/电信运营、增值服务
职位信息
- 发布日期:2013-10-14
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:其他
职位描述
岗位职责:
1、 负责组织发展管理体系和流程建设,并推动组织发展规划及组织优化调整的实施落地;
2、 负责公司领导力、后备人才梯队、素质模型等专项管理项目的构建、推动与实施;
3、 负责公司干部的选拔、培养、调配、任免等管理机制的制定与实施,完善公司任职资格管理体系;
4、 负责企业文化推进项目的实施、优化和完善,提升组织氛围。
任职资格:
1、能够通过组织发展的设计、计划、执行进行组织诊断。
2、至少5年组织发展、流程改进或人员发展经验。
3、对组织发展及绩效管理、人员发展、招聘管理,领导力发展有深刻理解。
4、很强的人际交往能力和沟通能力。
5、能够系统的展现事实、分析结果并提出建议。
6、严谨务实的工作态度,能够在紧迫期限的压力下独立工作。
1、 负责组织发展管理体系和流程建设,并推动组织发展规划及组织优化调整的实施落地;
2、 负责公司领导力、后备人才梯队、素质模型等专项管理项目的构建、推动与实施;
3、 负责公司干部的选拔、培养、调配、任免等管理机制的制定与实施,完善公司任职资格管理体系;
4、 负责企业文化推进项目的实施、优化和完善,提升组织氛围。
任职资格:
1、能够通过组织发展的设计、计划、执行进行组织诊断。
2、至少5年组织发展、流程改进或人员发展经验。
3、对组织发展及绩效管理、人员发展、招聘管理,领导力发展有深刻理解。
4、很强的人际交往能力和沟通能力。
5、能够系统的展现事实、分析结果并提出建议。
6、严谨务实的工作态度,能够在紧迫期限的压力下独立工作。
公司介绍
A8音乐是一家中国领先的数字音乐公司。公司凭借其成熟的原创音乐(UGC)互动平台www.a8.com和数字化的原创音乐生产方式, 以及与唱片公司的合作获取广泛的音乐内容, 然后利用公司强有力的全国性营销网络、300多家手机厂商合作伙伴以及传统媒体与新媒体渠道来推广音乐,并向手机用户提供铃声、彩铃、全曲等产品。公司一直处于中国无线音乐市场的领导地位。
二零一一年,公司除加强原创音乐外,推出了创作人计划以聚集优质的原创音乐内容资源(B2B);基于公司对音乐用户消费行为的深入了解,创新地利用云计算技术开始研发并陆续向有音乐需求的用户推出个性化的音乐云服务(B2C),使用户无论在何时何地通过任何可以上网的介质(如手机、PC、车载音响、家庭音响、移动互联设备等)就可以享受、分享自己的个性化的音乐,从而实现音乐内容的创作、发行、消费一体化服务,成为中国最大最受欢迎的音乐服务提供商。
A8音乐于二零零零年五月二十二日成立,二零零八年六月十二日在香港联交所主板上市(股票代码:00800.HK)。
公司实行7.5小时*5天工作制,并按照劳动法规定实行年休假制度。公司注重员工的业余文化生活和工作环境,每周提供诸如足球、篮球、网球、羽毛球、乒乓球,游泳等体育活动的机会及不定期的郊外旅游活动。
地址:深圳市南山区科技园高新南一道富诚科技大厦(德赛大厦后面)4-5楼
乘车:
公交--大冲站,乘车线路:19,101,123,223,234,113,338,350,367,369,390
地铁:
1号线到高新园站D出口
二零一一年,公司除加强原创音乐外,推出了创作人计划以聚集优质的原创音乐内容资源(B2B);基于公司对音乐用户消费行为的深入了解,创新地利用云计算技术开始研发并陆续向有音乐需求的用户推出个性化的音乐云服务(B2C),使用户无论在何时何地通过任何可以上网的介质(如手机、PC、车载音响、家庭音响、移动互联设备等)就可以享受、分享自己的个性化的音乐,从而实现音乐内容的创作、发行、消费一体化服务,成为中国最大最受欢迎的音乐服务提供商。
A8音乐于二零零零年五月二十二日成立,二零零八年六月十二日在香港联交所主板上市(股票代码:00800.HK)。
公司实行7.5小时*5天工作制,并按照劳动法规定实行年休假制度。公司注重员工的业余文化生活和工作环境,每周提供诸如足球、篮球、网球、羽毛球、乒乓球,游泳等体育活动的机会及不定期的郊外旅游活动。
地址:深圳市南山区科技园高新南一道富诚科技大厦(德赛大厦后面)4-5楼
乘车:
公交--大冲站,乘车线路:19,101,123,223,234,113,338,350,367,369,390
地铁:
1号线到高新园站D出口
联系方式
- 公司网站:http://www.a8.com