万科物业诚聘品质负责人
南京万科物业服务有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:国企
- 公司行业:物业管理/商业中心 房地产开发
职位信息
- 发布日期:2013-10-11
- 工作地点:南京
- 招聘人数:1
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:物业管理经理/主管
职位描述
岗位目标:
1、协助各项目达成年度满意度指标;
2、协助各项目实现“0”安全责任事故、无质量事故目标;
3、协助新项目成立、体系导入、交付入住及日常运营工作;
4、完成地产新项目前期物业招投标,并实现物业服务费的合理定价;
5、客户中心的全面覆盖及稳固运行,缓解项目客户诉求响应压力,真实反映客户的诉求导向;
6、通过业务督导及专项培训,确保公司基础业务水平持续良性发展;
7、合理利用供方资源,实现优化控制,协助项目开展供方合作业务。
岗位职责:
满意度:
1)针对公司及项目满意度情况,制定年度满意度提升目标;
2)统筹公司全年满意度提升计划,督导各项目落实情况,并根据客户需求及市场环境适时调整,以确保年度满意度指标达成。
基础业务:
1)客户服务及诉求响应:推广客户中心在各服务中心的覆盖运用,对各项目客户诉求响应情况及诉求类别进行汇总分析,以期进一步明确工作重心和改进方向。
2)风险管控:组织泳池检查、夜查及各项风险检查,督导项目采取纠正预防措施控制风险点;
3)品质督导:组织内审、VPS、业务督导等业务检查,效验项目体系运行及现场品质标准达成情况;
4)业务帮扶:每季度开展基础业务专项培训,针对各项目检查结果拟定短板提升目标及实施计划,并落实开展。
新项目前期:
1)完成新项目前期物业招投标,确保物业服务费定价合理,协助地产按时取得预售许可证;
2)协助新项目服务中心成立、标准化体系导入,并在交付后半年内协助新项目试运行体系,提供专项培训及现场帮扶。
采购及供方管理:
1)严格筛选、合理分类,通过现场抽查及例行检查控制外包方服务品质,开展服务技能及礼仪规范培训提升外包方服务水平;
2)严格按照集团要求开展采购及招投标工作,督导各项目采购工作规范执行。
社区文化:
1)统筹公司垃圾分类、文明社区宣传等专项工作;
2)统筹各项目开展HAPPY家庭节、地球一小时等大型联谊社区活动;
3)协助地产举办大型营销活动,负责现场秩序维护,提供安防及人员保障。
公共性事务:
1)网络及微博投诉回复确认;
2)行业及政府公共关系维护。
素质要求:
教育程度:本科及以上
专业要求:企业管理、工商管理等相关专业
经验要求:3年及以上物业项目工作经验。
能力要求:较强的综合分析能力、沟通协调能力、战略规划能力、书面表达能力及团队管理能力,能承受较强的工作压力,办事思路缜密、细心,具有较强的责任心,富有亲和力,能熟练使用电脑及各种办公软件。
从业资格:取得物业管理师资格优先
工作条件: 工作时间特征:不定时加班 工作环境:室内、室外 危险性:一般无危险 使用工具设备:电脑
公司介绍
万科物业作为中国物业管理行业品牌创新的领跑者,多年来始终坚持“服务至诚,精益求精,管理规范,进取创新"的质量方针,运用超前的管理理念和创造性的思维,不断探索物业管理新模式,在推动物业管理行业发展、引领行业进步方面做出了积极贡献。同时,近年来不断开辟新的业务领域,目前万科物业业务范围已涵盖小区前期规划评估、交通规划、安保服务、清洁服务、园艺绿化施工及养护、设施设备集约化维护、会所经营、房屋装饰装修、房产中介代理、楼宇智能化设计与施工、家政服务等诸多领域,并已形成紧贴顾客需求,层次丰富、特色鲜明的服务模式和管理体系。
伴随着时代的进步与变迁,万科物业将顺应客户需求的变化,致力于住宅物业行业的创新变革,以至诚和创新行动成就百万人的居住梦想,构筑社区幸福家园。
联系方式
- 公司地址:南京
- 邮政编码:210000