南京招聘

岗位描述：
管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

岗位职责
1、根据总公司发展战略制定、执行有效的人力资源战略规划，指导、监督总公司及分公司人力资源和行政等部门工作。
2、全面负责总公司及分公司构整体的人力资源运作规划与人力资源战略的运筹实施，为公司业务发展提供全面、系统的人力资源保障；
3、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
4、负责整个总公司人力资源开发管理、薪酬设计、绩效考核，针对不同公司、部门，不同级别的管理人员制定有效合理的绩效考核方案。
5、全面管控总公司及分公司行政事务，建立并维护标准的行政管理体系；负责总公司相关制度的起草、完善与执行，推进企业文化建设工作。
6、负责公司的整体企业文化建设；整合提升企业现有人力资源，逐步建立企业内部培训晋升体系。
7、完成总经理交办的其他事宜。

任职资格：
1、28-45岁，本科及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业的优先；
2、五年以上行政人事管理经验，其中必须有一年以上服务于大型现代化企业同等岗位，具有独立工作意识与能力；
3、对绩效考核、薪酬福利、人才招聘、员工培训、企业文化建设等具有系统性思考、丰富的专业理论知识以及成功的实践经验，熟悉多种人力资源测评工具
4、熟悉行政事务管理并有良好的实务操作、沟通能力及文笔功底；
5、具有较强的语言表达能力、良好的人际关系理解力及沟通协调能力；
6、具有较强的判断能力，计划和协调能力、危机公关能力；
7、熟练操作人力资源6大模块，尤其擅长绩效考核和薪酬体系； 熟知国家相关劳动人事法律法规； 良好的自我管控意识，执行力强，能承受较强工作压力；工作计划性强，处理事务有条不紊，能给予下属必要的工作指导；良好的团队协作意识。

工作地点：南京市玄武区珠江路新世界中心B座37楼3701

备注：
休息时间为单休，不能接受者勿投简历。
一经录用待遇从优，可享受各类保险，有良好的晋升空间，每年可享受公司带薪年假，组织旅游，节日福利。

   能飞教育(飞学教育)咨询有限公司(http://www.fxjy100.com)正式成立于2003年 5月，4年专注1对1，是一家结合了优质的教育资源和先进的信息技术，专注于教育服务领域的教育公司，公司致力于学生学习能力开发和培养、自主学习社区建设、家庭教育研究和咨询、课外辅导服务的个性化教育机构。公司提出的教育口号为“让孩子获取必然成功”，我们不承认有什么差生，只有暂时落后的学生、有待提高的学生，我们坚信每一个学生都是独特的，他的成功需要有个性化的教育和培养方式，只要方法得当.每个学生都可能成为英才!秉承该理念，致力于传播先进的教学思想，研究先进教学方法，开发先进教学产品，提供先进教学服务，帮助学生和家庭获得更多更好的教育和发展机会。我们希望每个学生都能全面而具个性的发展，一生能不断自学、思考、探索、创新和应变，有充分的自信，合作的精神，不断发展自我，并努力为社会创造价值与财富。

  能飞人也将以“改变自我，凡事全力以赴”的精神、最大的热诚和最专业服务回馈社会，回馈所有面临教育困境的家长，回馈所有面临学习阻碍的孩子，为南京中小学教育事业的发展再添一份动力。能飞教育，家教的领航者，家教行业的知名品牌，我们致力成为中国优秀的文化教育机构，打造优质的平台为孩子提供更好的教育，为家庭传播优质的家庭教育，培养成就中国未来的精英！

  一经录用，享有公司优越的福利待遇，包括节假日的和生日礼金，五险，一年一次的带薪旅游，一年一次的全身体检，优厚的年终奖等等和广阔的发展空间。

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