南京招聘

职责：
1.根据绩效管理制度和绩效奖金方案，组织实施绩效考核，分析绩效考核结果；
2.依据年度经营管理的需要，调整修订各种绩效奖金方案及考核指标；
3.协助部门领导对集团内各工厂及子公司的人力资源诊断和人力资源变革工作；

4.参与公司和外部咨询公司开展的人力资源咨询项目。
要求：
1.本科（含）学历以上，3年以上中大型企业人力资源管理工作经验；
2.熟悉企业各模块业务运作流程；熟悉企业绩效管理流程；
3.具备良好的逻辑思维能力，推动执行力强，工作责任心强。

    深圳齐心集团股份有限公司（股票代码：002301）自1991年创立，专注政企采购服务30年，于2009年在深圳A股成功上市，是中国B2B办公物资服务和SaaS云视频的龙头企业，服务全球120多个国家和地区。
    齐心集团秉持“夯实主业、打造平台、布局生态”的发展战略，致力于打造“硬件+软件+服务”的一站式企业服务平台，为用户提供高效企业综合服务解决方案。通过持续叠加商品品类与服务，齐心集团不断满足企业级客户的一站式采购需求。