南京招聘

教育背景:

软件工程或计算机及其相关专业

工作经验:

要求1年以上前端开发工作经验, 有大型Web系统或者门户网站前端开发经验者优先

技能技巧:

1. 一年以上前端开发经验, 具有良好的交流沟通能力和团队协作能力；

2. 精通html/xhtml、css，对web前沿产品和技术感兴趣并愿意做研究

3. 熟悉Web2.0，了解浏览器端原理，掌握网站性能优化基本知识；

4. 熟悉js的运行机制，熟悉jQuery/YUI/MooTools/Dojo中至少一种框架；了解框架设计原理、适用场景，若能灵活一些思想进实际工作更好；

5. 有asp 、asp.net、php 或 jsp 相关经验的优先

职业素养:

1. 好学上进，耐心细致，有责任心；

2. 工作勤奋，善于思考问题；

3. 积极主动，具有团队合作精神；

4. 对web技术钻研具有强烈兴趣，具备良好的学习能力和强烈的进取心；

工作职责：

1. 负责产品设计的前端开发工作，能够熟练手写HTML/CSS/JavaScript；
2. 基于JavaScript框架的应用和项目开发；

3. 负责与Web UI设计师、软件开发工程师协作完成web前端的开发工作；

4. 能够快速学习并使用部门内部开发的JS框架和前端规范

5. 对前端技术的发展趋势保持关注，能不断学习业界最新技术

作为亚洲领先的招聘整体解决方案提供商，科锐国际人力资源有限公司成立于1996年，目前在大中华地区拥有12个直属分公司及34个重点城市分支机构，超过900名专业招聘人员。科锐国际致力于在17个细分行业与领域中为客户提供最优质的服务，以满足客户在所有层次的招聘需求。科锐国际的客户80%来自世界知名集团，20%来自国内上市公司、快速成长性企业及非赢利组织。在过去的一年中，科锐国际成功为企业推荐的长期雇员及派遣雇员总数超过万人，中高级专业职位及管理职位超过4500个。