南京招聘

岗位职责
1、根据公司发展战略，制定人力资源战略规划、部门工作计划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
2、完善、优化人力资源管理体系（招聘、培训、考核、激励、薪资福利、职业生涯发展等）；
3、制定相应的人员培养及人员梯队搭建方案；
4、日常人事事务的处理，部门业务操作所需的对内、对外协调工作，员工关系的协调等。

任职资格
1、本科学历，三年以上人力资源管理工作经验（条件特别优秀者可适当放宽）；
2、形象气质佳，语言表达流畅，具备较强的沟通能力；
3、熟悉国家人事政策、法律法规，人力资源管理理论基础扎实；
4、熟悉人力资源各模块工作，并且至少能独立操作其中三个模块，对招聘、培训模块有很强实操能力；
5、沟通能力强，学习能力强，善于分析、思考问题。

江苏日月星投资控股有限公司系经江苏省授权部门批准设立的集投资、高科技产业和传统服务业为一体的专业性投资控股公司，多年来，公司秉承＂人才为本、兴国为质＂的企业宗旨，将金融资本与实业投资相结合，稳健运营，目前已形成了跨四类行业，五大业务单元的非相关多元化经营架构。
日月星人在创业和发展的历程中始终信守“专业、责任”的企业精神，与政府机构、境内外投资机构、上市公司合作中，我们坚持专业服务，尽职尽责，凭借自身对国际、国内经济的深刻理解和把控，以专业的水准、良好的形象信誉、深厚的资源整合能力为客户提供最具价值的服务。董事长及现有团队也因此被江苏、山东等多个省地市特聘为政府投资顾问。
人才的高度就是企业的高度，日月星投资控股坚持“海纳百川、有容乃大”这一人才发展理念，着力构建优秀人才成长环境，吸引包括投资、金融、实业等领域的优秀专业人士加盟。同时公司还配备了20多位宏观经济研究、政策研究、行业及产业研究的国内外著名专家、学者作为专业顾问，为公司的人才成长提供坚实的保障。
日月星投资控股现下设：江苏日月星投资顾问公司、日月星会计师事务所。控股各法人企业均严格按照《公司法》的要求，具有完善科学的法人治理结构，并制定了顺应市场经济要求的经营策略，各自独立核算、集约发展。