南京招聘

主要职责：

1.负责制订年度招聘计划，编制招聘预算；

2.组织实施各项招聘活动，定期出具招聘报表；

3.组织实施每年一度的高洽会及校园招聘工作；

4.组织实施应届生报到及分流工作；

5.负责职位信息的建立及适时更新；维护和拓展招聘渠道；

6.进行员工内外部异动管理，实施离职面谈；

7.完成上级分配的其他任务；配合总部相关部门开展相关工作。

任职资格：

1.人力资源及心理学相关专业毕业，本科及以上学历；

2.3年以上大型企业人力资源管理工作经验，有研发类企业工作背景者优先；

3.熟悉人力资源工作的主要模块，精通企业的招聘工作的组织及管理跟踪；

4.熟悉各类办公软件，良好的英语听说读写能力；

5.良好的沟通及执行能力。

Main duties and Responsibilities：
1.Make the annual recruiting plan; estimate the recruiting budget;
2.Organize and execute recruiting activities and make the recruiting reports;
3.Organize related staffs to join the job fair and recruit new graduates from campus every year.
4.Responsible for reception and assignments for new graduates;
5.Responsible for issuing and updating recruiting information; Maintain and expand recruitment channel;
6.Manage internal and external move and do the resignation interviews;
7.Perform other duties assigned by HR team leader. Assist HQ do related job.
Qualifications requirements:
1.Major in Human resources, psychology or other related majors, Bachelor Degree or above;
2.At least 3 years in Human resources management work experiences in large-scale company, better in HR experiences in R&D company;
3.Familiar with the knowledge every field of HR job, master good skills of organizing recruitment activity;
4.Familiar with Office software and OA system,Good English level in listening, speaking, reading and writing;
5.Have good communicative skill, implementation ability and have ability to work in a tense environment under stress.

      全球领先的移动终端产品和互联网服务提供商TCL通讯科技控股有限公司（简称“TCL通讯”）成立于1999年3月，是TCL集团旗下核心产业之一。 总部位于中国深圳，其产品和服务销往全球170多个国家和地区，全球雇员达15,000多名。
      TCL通讯专注于为客户提供拥有优质用户体验的智能终端产品，其中包括手机、 平板电脑、 移动互联设备、 可穿戴设备及配件等。作为全球领先的移动终端厂商，TCL通讯在产品创新能力、 制造能力、 品控能力等方面已达到世界一流的水平。 TCL通讯在全球拥有九大产品创新中心，分别位于美国硅谷、 法国巴黎、 中国的北京、 上海、 宁波、 成都、 深圳、 惠州以及香港。TCL通讯已培育了四大品牌：TCL、 ALCATEL ONETOUCH、 PALM及么么哒，此四大品牌的产品及服务遍布全球。 目前，TCL通讯已建立了以六大销售区域为核心的全球化营销网络范围覆盖北美、拉丁美洲、欧洲、中东及非洲、亚太区及中国，并与全球主流运营商VODAFONE、 ORANGE以及零售巨头WALMART、BESTBUY等建立了长期稳固的战略合作伙伴关系。
      TCL通讯（宁波）有限公司是TCL通讯高端旗舰产品的研发中心，目前员工总数近600人，85%为研发人员，员工平均年龄仅为28周岁。 拥有丰富的LTE、WCDMA、 EVDO、 GSM开发经验，有近百款基于Android、 Microsoft操作系统的产品已成功投放市场。 近年来，NBPIC致力于TCL 旗舰产品的开发，已先后在美国、欧洲、 拉美、 中国、 俄罗斯等地区推出了几十款旗舰产品，同时也和全球一二线运营商建立了良好的合作关系。 研发团队在新技术如5G、 LTE-A、 融合通信等方面也有丰富的积累，为后续智能手机的开发奠定了坚实的基础。

我们的愿景：成为受人尊敬和最具创新能力的全球领先移动终端产品和服务提供商
我们的使命：为顾客创造价值，为员工创造机会，为股东创造效益，为社会承担责任
我们的核心价值观：诚信尽责、 公平公正、 变革创新、 知行合一、 整体至上
我们的企业精神:敬业、诚信、团队、创新

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TCL Communication Technology Holdings Limited:www.tcl.com