南京招聘

工作职责：
1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
3、负责中层及员工培训、绩效考评；
4、负责全员的薪酬设计、审核及核算，实施激励政策；
5、及时处理公司管理过程中的重大人事问题；
6、负责公司行政管理工作，监督指导各部门工作实施状态。

任职要求：
1、人力资源管理或其他相关专业本科以上学历，28—40岁，性别不限；
2、八年以上人力资源管理工作经验，有IT行业人事行政管理经验者优先；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

职业素质
1、诚实正直、品行端正，工作主动积极，有很强的工作责任心；
2、具有良好的服务意识和团队意识；能够公正客观处理问题，具有较好学习能力。

一经录用，我司将提供有竞争力的薪酬，完善的福利待遇、良好的培训及发展平台。

南京荣飞科技有限公司（RF Technology Co.,LTD.）是专注于无线定位领域，集产品研发、市场拓展、渠道销售、技术支持为一体的专业无线定位产品开发和服务提供商。

荣飞科技拥有众多专家顾问，包括IEEE投票委员，南京著名高校教授、学者。通过多年的积累和发展，一批平均年龄不到27岁，毕业于东大、南邮等国内知名高校的年轻人构成了公司的核心团队。荣飞于2005年在国内首批参与国际最先进短程无线通讯Zigbee技术的应用和开发，目前已跻身业界领先者行列，并成为TI在中国区的重要合作伙伴。我们的产品和服务也随着市场的变化不断更新和日趋完善。

坚定不移的产品和市场定位给荣飞科技初期发展一个相对良好的起点，不断创新和自我改善的精神是我们一贯信守的企业精神和核心竞争力。在多年来在紧跟无线定位市场发展脚步的基础上，荣飞科技在狱政监控管理领域和客运交通等行业内积累了丰富的经验和忠实的客户群。荣飞科技崇尚以人为本，尊重员工的个性与发展，提倡平等、友爱和不断进步的管理氛围，努力营造良好的沟通与协作的团队合作精神。我们坚守“诚信务实”的经营原则，以“为客户创造价值”为目标，不断的迎接新的挑战，以先进与成熟的产品和服务，努力为我们的目标客户提供完整的系统解决方案和专业技术支持服务。

定位：专注于智能无线定位产品开发和服务提供商

使命：为客户提供最好的智能无线定位产品和服务，推动中国无线定位市场普及

目标：最具客户价值的智能无线定位产品开发和服务提供商

发展模式：以“渠道合作伙伴”为核心，“产品化、标准化、规模化”的客户交付

非常欢迎喜欢挑战的年轻人，有性格、有梦想的年轻人加入我们。和我们一同站在科技的最前沿，不断成长！

我们会为您提供：五险一金、节日礼品、员工住宿等各项福利。

公司诚聘每一位有识之士带着您的真诚、勤奋、才华和梦想加盟荣飞!