南京招聘

岗位职责
1、业务主管职位，独立负责工作小组，带领团队完成公司的招聘计划。
2、对行业人力资源进行调研分析，为公司决策提供依据；
3、带领人力资源团队并进行人力资源团队建设、高效的完成公司人才输出计划。
4、参与公司招聘规划和人员编制预算；
5、负责拟定公司外包项目招聘方案；
6、监督执行招聘工作，满足公司人才需求；
7、负责招聘渠道的建立、开发及评估；
8、优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率。

杭州智才广赢信息技术有限公司上海分公司成立于2007年，是一家专业从事软件开发应用服务和IT人才外包服务的高科技公司，公司总部坐落在享有天堂美誉之称的城市—杭州。目前正处于快速增长的发展阶段，分别已在北京、上海、深圳、西安、成都、日本、新加坡等地设置了分支机构和合作单位。公司致力于培养优秀专业的服务团队和技术人才，始终坚持让我们的服务不断超越客户的期望，也正是凭借服务至上的经营理念，智才广赢得到了越来越多企业的信任和支持，客户持续快速增加。

在市场多元化发展的今天，社会分工越来越细，外包服务作为一种新兴的服务模式，越来越被众多企业所接受。智才广赢正是在这种市场背景下，抓住机遇，以先进的技术、完善的服务体系为软件行业、金融机构、广电行业、电信行业提供多种服务解决方案，并在此基础上逐步确定公司的主流方向，形成智才广赢独特的服务品牌。