南京招聘

职位描述：

1、负责办公室的全面工作，带领全室人员履行公司办公室职责；协助公司领导监督、检查各项管理制度及会议决定的执行情况。
2、配合各部门领导，完成行政管理相关制度及流程的拟定；负责制定、执行和修正公司各项管理制度。
3、负责集团对外签订各类合同文稿的审核工作；处理集团日常事务及配套服务和协调处理工作。
4、负责集团内外的接待、来访和协调工作，对提出的问题和意见及时解决或上报有关领导；负责公文拟定、配合公文流转工作。
5、负责内部的沟通、协调与会议召集及纪要；负责行政管理中心半年度、年度总结与计划工作的组织与落实。
6、负责集团重大活动、庆典仪式等组织与服务工作；负责总公司与公司各单位、子公司的联络与信息传递工作。
7、参与各单位行政工作的指导与相关工作。
8、完成上级交办的其他工作。

任职资格：

1、管理类、行政类或相关专业大学专科以上学历。
2、熟悉办公室管理工作，大中型企业相关管理岗位工作五年以上工作经验。
3、乐观、开朗、稳健、成熟、能承受较大的工作压力。
4、能力与技能：
（1）、领导能力、管理能力、组织协调能力、团队管理经验和解决问题的能力
（2）、善于处理企业周边及外围关系，具备良好的社会关系渠道。
（3）、具备良好的沟通能力、丰富的语言表达能力、扎实的公文、报告写作能力

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