南京招聘

岗位职责：

1、进行工作分析，制定、完善各岗位职责说明书，编审人力资源规划；

2、完善公司的内外部招聘制度，做好人力资源信息的收集、整理、储备；

3、负责制定、完善公司员工手册；

4、负责制定公司的内外部招聘计计划，发布招聘消息，并组织实施招聘；

5、负责制定、完善面试组织程序及应聘者考核办法与标准；

6、主动与相关高等院校、人才交流中心等建立并保持良好的关系；

7、负责招聘费用的控制。

8、制定、完善公司的培训制度及相关细则，制定长期和短期培训计划；

9、负责制定员工职业生涯发展规划；

10、移动学习平台课程推送及考试实施。

任职要求：

1、全日制本科以上学历；

2、3年以上培训和招聘经验，有较强的分析解决问题的能力；
3、具有员工招聘、培训的实际操作经验，熟悉国家劳动人事政策法规；

4、具有较强的计划组织、协调能力；

5、热爱人力资源工作，热情，有服务意识 ，写作能力强；

6、责任心强，敬业爱岗，稳重细心，能承受较大工作压力。

    德讯（datcent）创立于2003年，是一家专注于面向数据中心，提供it设施运营管理解决方案、产品研发和服务的高新技术企业，致力于提升用户it运营管理能力，以科技及创新改善it管理方式。已经为电信、金融、电力、企业等行业的2000多家用户提供了咨询与服务。
    公司在南京设有运营管理中心和研发中心、北京设有营销中心，并在北京、上海、广州、南京、成都等十余个大中城市设有服务机构；拥有一支业界优秀的专业服务团队，随时为用户提供各种咨询与服务。
    我们秉承“诚信、创造、责任、分享”的态度及理念，立足于业界最前沿，不断探索it管理的新方式；持续创新解决方案和产品，引领it设施运营管理发展新航向。

德讯及子公司部分企业资质：
高新科技企业，获双软认证企业
通过iso90001质量管理体系统认证
通过iso27001信息安全管理体系认证
中国电源学会、中国计算机机房管理学会、中国通信企业协会、中国质量诚信企业协会会员《信息安全与通信保密》理事会理事单位
被中国计算机报评为“it运维综合管理解决方案优秀供应商”
被计算机世界评为“通信企业100强***服务提供商”
入选中国软件自主创新排行榜
获民营科技发展贡献奖
相关产品获“国家科学技术进步奖”
相关产品通过国家涉密信息系统安全保密认证

公司为每个员工缴纳五险一金和商业保险。
定期举行员工旅游等活动。享有双休、年假和带薪病假。
为员工制定完善的职业发展体系，提供良好的成长空间、晋升空间！

期待优秀的您加入！

公司地址：北京市宣武门外大街6号庄胜广场南翼15层（乘地铁2、4号线宣武门站，东南出口，往南走）

网址：http://www.datcent.com/