南京招聘

职位描述：

1、 人员招聘（自接受招聘指令到员工上岗），人才的储备。
2、 员工录用、入职、离职手续的办理。
3、 员工用工、退工报备手续的办理。
4、 员工入职培训、在岗培训。（培训的组织、培训方式、培训结果认定、培训政策的完善）
5、 考勤管理。（考勤方法的培训；考勤结果的确认、汇报与公布；考勤设备的维护；）
6、 工资管理。（新员工工资确定、工资调整）
7、 员工绩效考核。
8、 社会保险、合同签订、合同鉴证、社保卡办理、工伤等手续的办理。
9、 员工调动、晋升、奖惩。
10、员工档案管理，员工花名册的管理，人事行政制度完善。

11、各地办事处及homebase员工人事关系管理。

12、各地办事处及homebase员工日常票据及出差票据回收、整理并协助报销。

13、完成领导交给的其他任务。

岗位要求：

1、至少有1年人事行政方面的工作经验；

2、具有良好的沟通能力、抗压能力、协调能力和独立工作能力；

3、对社保、人事招聘、面试、绩效考核、培训等工作熟练；

4、脚踏实地、不好高骛远；

5、有药物临床研究行业相关经验者优先考虑，英文好优先录取；

6、五官端正，有品有德。

●关于联斯达●



联斯达是国内临床研究现场管理组织（SMO）领导者之一，中国GCP联盟优秀成员，DIA中国SMO协作组暨“中国CRC之家”的第二届主任委员单位，是中国率先进入互联网化管理的第三方独立专业的临床研究现场管理组织（SMO）。

联斯达率先获得ISO9001质量体系认证，通过了多个Global CRO和Pharma的系统稽查，并获得了供应商资格。联斯达致力于发展成为中国***的临床研究现场质量控制管理专家，“722” CFDA核查期间，联斯达项目100％通过。

联斯达与中国600多家医院达成了稳定的合作关系，总部设在北京，在南京设有分公司，并在上海、南京、广州、杭州、成都、哈尔滨、合肥、武汉、西安等城市建立办事处，拥有1200多名员工，覆盖中国城市110+，至今服务项目达950+，85%为1类新药和生物制品，擅长肿瘤、内分泌、心脑血管、抗感染和风湿免疫领域。



●关于康龙化成●



康龙化成新药技术股份有限公司(股票代码：300759)，成立于2004年，是国际领先的生命科学研发服务企业。经过十多年的快速发展，康龙化成打造了全方位的药物研发一体化平台，贯穿合成与合成及药物化学、生物、药物代谢及药代动力学、药理、药物安全评价、放射标记化学、放射标记代谢、临床药理、临床分析、原料药和成品药的工艺优化及生产、临床CRO等领域。

康龙化成在中国、美国、英国均有运营实体，拥有6,800多名员工，一流的人才队伍，高质量的研发服务，获得了业界的广泛认可，与北美、欧洲、日本和中国的各医药公司/机构保持着长期、稳固的合作关系。