南京招聘

职位描述：
1、负责员工入职、转正、内部调动、离职、社保等相关手续的办理；
2、负责员工劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止等工作；
3、按照公司员工档案建立要求，收集并归档员工人事档案；
4、及时维护人力资源系统的人员信息；
5、协助各种人事数据的统计，根据工作需要提供各项人事报表；
6、负责本部门相关文件的打印；
7、为公司相关信息做好保密工作；
8、与本部门及其他部门同事保持良好的沟通；
9、本岗位可面向应届毕业生，提供实习机会。

任职资格
1、人力资源、行政管理类相关专业大专以上学历；
2、熟悉社会保险，了解国家各项劳动人事法规政策；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有良好的沟通、协调能力和亲和力；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
5、实习生条件可适当放宽。

【公司介绍】
南京江鸿物业发展有限责任公司，为国家一级资质物业管理企业；公司以物业管理为主业，兼有物业管理咨询和培训、园林绿化工程施工和维护，室内装饰工程、电梯安装维护、消防设施施工与维护等多元化经营。
公司贯彻人才兴企战略，以良好的施展平台和团结和谐的企业氛围，凝聚了一批理念先进、经验丰富、开拓创新，多年从事物管和相关经营的中高级专业人才。公司经营业绩卓著：在外省市设有四个物业管理分公司；物业托管面积近五百万平方米，托管的体量大、项目种类丰富，各具特色，涵盖了政府机关、高档写字楼、大型商住楼，高档酒店、住宅小区，中外资企业和大型商业市场等多个领域，积累了多方面的托管经验，形成了综合化服务能力，具有较强的市场竞争力。多元化经营信誉好，市场拓展力强，持速快速发展；公司企业规模和经济效益以行业不多见的速度不断提升。公司以优质服务赢得良好的社会信誉，全面通过了IS09001：2001质量管理体系认证、ISO14001环境管理认证和OHSAS18OO1职业健康安全管理体系认证；相继被评为“价格诚信单位”、“南京金牌社区管家”等荣誉，在业内已具有良好信誉和社会影响。
公司坚持“用心服务，追求卓越”的服务理念；公司上下共欲、左右同心，共同为把公司建成具有行业一流水准的综合性物业管理企业而努力奋斗。