南京招聘

主要职责：
1、根据年度组织架构及人员编制情况，制定区域招聘计划，拟定招聘方案。
2、实施招聘计划，应用目标选材工具，组织面试及对候选人进行素质测评，跟进招聘流程，探索不同的招聘渠道，提高招聘效率，确保区域内人才的供应。对招聘流程及面试技巧提供培训和咨询。
3、组织实施区域内的绩效管理工作，对流程及绩效管理中的相关技巧提供培训和咨询。
4、组织实施区域内后备人才梯队的建设，为营销部门员工提供职业发展辅导。
5、负责区域内员工关系管理，就员工关系中的分歧及冲突提供咨询和解决方案。
6、营销部门员工到职、转正、离职手续的办理，相关流程及政策制度的更新维护。
7、E-HR系统的更新维护，及数据的统计分析，定期人力资源数据报告。
8、定期走访市场，参加销售会议，熟悉业务部门工作内容和模式，传达公司信息、制度和文化。

负责区域：
川渝、贵州、陕西、广东、广西等区域营运人力资源管理

任职资格：
1、 本科及以上学历，学士学位；人力资源管理相关专业。
2、 2年以上人力资源管理工作经验，有制药公司营销模块人力资源管理经验者优先。
3、 熟悉人力资源相关模块实务操作，熟悉劳动合同法律法规。
4、 具备良好的人际关系及跨职能协调沟通能力；具备强烈的责任感，良好的人际敏感度，良好的判断力，良好的计划和组织技巧，良好的分析解决问题的能力；快速适应变化及再学习能力，良好的自我管理能力；积极的团队合作精神。
5、 在普通话和英语方面具备良好的书面和口头沟通技巧；熟练掌握计算机应用技能。

绿叶制药集团1994 年成立于山东烟台。成立十五年来，秉承“人才和科技为本，追求完美高尚境界，专业技术服务于人类健康”的经营理念，专注于天然药物和药物新型制剂（DDS）的研究、开发、生产、销售和医学服务。主要治疗领域包括肿瘤科、骨科、消化科、心血管科、妇科、神经科，产品以专利药或创新性新药为主，主要是医院处方用药。
集团下属有山东绿叶制药、南京绿叶思科药业、北大维信生物科技有限公司、四川绿叶宝光药业等多家子公司，现有员工3千余人。国内市场，已经建立了规范完善的销售网络，国际市场，公司制剂产品已经在新兴市场上销售，并与多家国际制药公司、研究机构保持技术及销售合作。 2004年5月集团部分子公司在新加坡交易所主板上市。
集团公司拥有一支以教授、博士为骨干的高素质科研团队。公司每年投入总收入的8－10％用于新药研究，研发中心拥有“长效缓控释和靶向技术国家重点实验室”及国家认证的GLP研究中心，可以独立完成各项临床前研究，建有创新药物的筛选及开发、新制剂研究、药物药理学研究和药物安全性评价研究平台，其中新制剂研究平台主要包括生物降解微球技术和脂质体技术两部分。公司与烟台大学建立了产学研一体化的合作平台。
我们的愿景目标是“到2020年成为全球医药100强的国际性的制药公司”。
迎您加入绿叶团队，希望您伴随绿叶的繁荣而获得事业的成功！
集团荣誉：
–“绿叶”商标成为“中国驰名商标”
–长效缓控释和靶向技术实验室被评为国家重点实验室
–全国企事业知识产权示范单位
–国家人事部批准的企业“博士后科学研究工作站”
–国家级企业技术中心
–科技部认定“国家重点高新技术企业”
–国际高技术研究发展计划（863计划）成果产业化基地

公司地址：山东省烟台市莱山区宝源路9号
邮编：264003
公司网址：www.luye-pharm.com
电话：0535-6717618-8567
联系人：李小姐
传真：0535-6710317
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