南京招聘

职位描述：

建立和完善集团公司绩效管理体系，完善、监督、执行各项绩效管理制度。

职位要求：

1、本科以上学历，人力资源相关专业，5年以上人力资源工作经验；

2、熟悉绩效管理模块，熟练掌握各种绩效管理工具，熟悉房地产开发各环节；

3、较强的亲和力、沟通能力；

4、有人力资源咨询公司工作经验者优先。

南京金鹰国际集团有限公司创立于1992年，是南京市首家批准成立的大型多元化外资企业集团，形成房产、商业、酒店、物业、汽车等多产业布局。2017年，金鹰房产运营面积达400万m2，在建及储备用地600万m2，覆盖五星级商务酒店、5A甲级写字楼、精品寓所等业态。金鹰商贸持有物业面积250m2,2017年全国在营31家连锁店中，有13家全生活中心，拥有多业态组合及强大的可控商品资源，并实现线上线下互动商业模式。
金鹰国际集团立足南京，以长三角区域为重心，面向全国连锁扩张，目前覆盖江苏、安徽、陕西、云南、吉林、内蒙古6个省份，以大体量、多业态、强体验为特征，为每一座所在城市与消费需求度身定制地标性商业中心，树立一流运营与管理服务，强化市场领先地位。