南京招聘

任职资格：
1.男女不限,大专或以上学历；专业不限，人力资源管理或教育类、会计类优先;
2.2年以上办事处人事或财务管理工作经验,熟悉人事和财务管理流程及相关法律法规知识;
3.熟练掌握办公软件和ERP系统;
4.了解文秘、管理类或档案类的相关知识，熟悉员工关系处理流程;
5.较强的计划和调节能力,优秀的沟通协调能力,良好的心理素质及自控能力．
工作职责：1.指导、评估、审核办事处人员招聘、培训、薪酬以及员工关系管理；2.负责办事处员工人事档案、劳动合同管理；3.协助财务部进行相关费用审核及资金需求管理,与总部财务对帐、开票、收款等工作；4.协助办事处提供财务相关报表；5.协助办事处梳理物流流程及降低物流费,协助仓储计划部进行仓储管理；6.负责驻外人员行政纪律管理；
7.负责驻外人员办公设备、办公用品请购与管理．
发展方向:
平调--总部人事主管　行政主管　财务主管
升职--区域经理　大区经理　总部人事经理　行政经理　财务经理
工作地点:南京

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