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人力资源经理

宁波隆兴电信设备制造有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:外资(非欧美)
  • 公司行业:通信/电信/网络设备

职位信息

  • 发布日期:2013-05-16
  • 工作地点:宁波
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位类别:人事经理  

职位描述

岗位职责

1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、负责公司人力资源战略的执行;

4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;

5、负责人力资源内部的组织管理;

6、分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。



任职资格

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历;

2、三年以上人力资源管理工作经验,有在大型企业工作经验者优先;

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;

4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;

5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

公司介绍

    宁波隆兴电信设备制造有限公司作为生产重要传输配套设备的企业,成立于1983年。历经30年的发展,公司现已成为一家以研发和生产数字音频、光纤、电源、综合配线、户外机柜、槽道六大系列通信产品产品为主的高科技企业。
    公司产品遍布全国,在上海、北京、广州等全国28个省市设有办事处,同时还远销美国、乌拉圭、越南、伊拉克等全球30多个国家,是中国***的专业生产传输配套设备的龙头企业之一。
    公司生产及技术实力雄厚,拥有各类进口生产及检测设备,所有产品均首批通过信息产业部邮电工业产品质量监督检验中心的严格检测,并获得泰尔认证中心颁发的产品认证证书。2001年,公司被评为宁波市高新技术企业;2004年,公司产品被列为国家火炬计划项目之一;2007年,公司被评为浙江省高新技术企业;2008年,公司并被评为***高新技术企业;公司目前已通过ISO9001:2008质量管理体系认证、ISO14001:2004环境管理体系认证和OHSAS18001:2001职业健康安全管理体系认证;2012年,公司销售额突破8.8亿。
    隆兴人永远以“质量是隆兴的生命,顾客是隆兴的上帝,服务是隆兴的天职”为经营宗旨,以“产品一次交验合格率97%以上,顾客满意度96%以上,成品合格率100%”为质量目标,以“不断提高员工节约能源、资源,保护环境、预防污染的环保意识;污水废气噪声达标排放,杜绝由于三废治理不当而引起的各种环境影响”为环境目标,以“确保无重大伤亡事故,确保无重大职业病发生,确保无重大火灾事故”为安全目标,以发展中国通信事业为已任,与同行们共创中国信息产业新世纪的辉煌!
    公司位于宁波市北仑区小港,占地79000平方米,拥有花园式厂房,员工1000多人,其中管理技术人员35%,专门从事新产品研发的人员10%,申请专利20余项,采用办公自动化OA及ERP管理。
    公司实行8小时双休工作制,设有食堂、健身房、标准间宿舍(配空调热水)、宁波市内上下班班车以及公平的发展机会。
      
公司地址:宁波市北仑区小港街道安居路328号盛道电气。
联系电话:0574-86150250
邮箱:hr@lxtelecom.com

联系方式

  • Email:hr@lxtelecom.com
  • 公司地址:地址:宁波市北仑区小港街道安居路328号盛道电气。