南京招聘

岗位职责：
1、 法务策略制定：根据企业的业务需求和法律环境，制定合适的法务策略，以指导和规范企业的日常法务工作；
2、 合同审查与管理：审查和管理企业所有的合同和协议，确保合同条款的合法性和合规性，预防合同风险；
3、 法律风险管理：识别、评估和控制企业的法律风险，提供法律建议和解决方案，以降低法律风险对企业的影响。
4、 法律事务处理：处理企业的法律事务，包括诉讼、仲裁、调解等，以维护企业的合法权益；
5、 法律培训与教育：组织和实施法律培训和教育活动，提高员工的法律意识和风险防范能力；
6、 法规遵循与监督：确保企业遵守所有适用的法律法规，监督企业的合规情况，防止违法违规行为的发生。
7、 外部机构的联系与沟通：外部律师事务所、证券机构、政府机构等。
8、 其他法律相关日常工作。

任职要求：
1、5年及以上企业法务或律师相关工作经验；
2、工作主动性高，有较强的学习和抗压能力；
3、熟悉公司法、合同法、劳动法、知识产权法以及金融领域相关法规等；
4、法律相关专业，本科及以上学历。

职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、员工旅游

工作地址：南京市鼓楼区幕府东路199号幕府创新小镇A5栋

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