体系经理
江苏德能电力设计咨询有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:电气/电力/水利
职位信息
- 发布日期:2024-07-12
- 工作地点:南京·栖霞区
- 工作经验:3年及以上
- 学历要求:本科
- 职位月薪:7千-1万
- 职位类别:环境/健康/安全工程师(EHS) 采购材料、设备质量管理
职位描述
岗位职责
1. 负责制定公司管理体系(质量、环境、职业健康、3C等)的建设方案;
2. 负责编制体系建设年度/月度工作计划与预算,并实施;
3. 负责跟踪管理体系发展的动态、搜集最新文件版本;
4. 负责组织公司质量手册、程序文件的修编、审核、报批;
5. 负责组织公司管理体系评审;
6. 负责公司管理体系外审的联络,并组织外审;
7. 负责组织公司的制度与流程编制与优化;
8. 负责公司统计体系的建设、运行和维护;
9. 负责组织制定公司的年度经营目标;
10. 负责组织公司的经营例会和计划会议,检查和监督完成情况;
11. 负责组织制度与流程的宣贯与培训,检查监督各部门执行情况;
12. 协助内审员资质的外部培训;
13. 协助特种作业人员的资格外部培训;
14. 协助特种作业员工职业健康体检;
15. 协助公司的管理体系建设与运营,并组织管理体系内/外审;
16. 协助企业文化建设;
17. 遵守公司各项管理制度;
18. 完成上级领导交办的其他工作。
1. 负责制定公司管理体系(质量、环境、职业健康、3C等)的建设方案;
2. 负责编制体系建设年度/月度工作计划与预算,并实施;
3. 负责跟踪管理体系发展的动态、搜集最新文件版本;
4. 负责组织公司质量手册、程序文件的修编、审核、报批;
5. 负责组织公司管理体系评审;
6. 负责公司管理体系外审的联络,并组织外审;
7. 负责组织公司的制度与流程编制与优化;
8. 负责公司统计体系的建设、运行和维护;
9. 负责组织制定公司的年度经营目标;
10. 负责组织公司的经营例会和计划会议,检查和监督完成情况;
11. 负责组织制度与流程的宣贯与培训,检查监督各部门执行情况;
12. 协助内审员资质的外部培训;
13. 协助特种作业人员的资格外部培训;
14. 协助特种作业员工职业健康体检;
15. 协助公司的管理体系建设与运营,并组织管理体系内/外审;
16. 协助企业文化建设;
17. 遵守公司各项管理制度;
18. 完成上级领导交办的其他工作。
公司介绍
江苏德能电力设计咨询有限公司是致力于送电、变电工程设计和电网规划的专业企业,公司通过了质量管理体系认证,并建立了与公司业务发展范围相符的质量管理体系,以服务质量为公司***目标和工作方针。
我公司主要承担电力系统规划、220kV及以下电压等级的送变电工程设计、远动通信设计、电力技术咨询等业务,经过近两年的努力,现已发展成为一家人才密集,技术装备先进的专业型电力工程设计公司。设计公司拥有先进的计算机辅助设计(CAD)系统、土建专业PKPM设计模块、档案管理信息系统(SOS)、办公自动化系统以及RTK定位系统,并在实际工作中得到了广泛的应用,为提高公司的管理水平以及勘测、设计的质量奠定了坚实的基础。
从今年开始在省电力公司的大力支持下,公司在220kV及以下电压等级范围内的变电所工程设计和咨询、输电线路工程设计和咨询、光缆工程设计、110kV及以下电缆工程设计、10kV配电设计等业务方面,有了突飞猛进的增长,并在业内外取得了良好的信誉。
今后公司在不断提升服务水平的基础上,为江苏省乃至全国的用电客户贡献我们应尽的责任和义务,努力创造“科技领先、安全经济、精心设计、顾客满意”的品牌之路!
我公司主要承担电力系统规划、220kV及以下电压等级的送变电工程设计、远动通信设计、电力技术咨询等业务,经过近两年的努力,现已发展成为一家人才密集,技术装备先进的专业型电力工程设计公司。设计公司拥有先进的计算机辅助设计(CAD)系统、土建专业PKPM设计模块、档案管理信息系统(SOS)、办公自动化系统以及RTK定位系统,并在实际工作中得到了广泛的应用,为提高公司的管理水平以及勘测、设计的质量奠定了坚实的基础。
从今年开始在省电力公司的大力支持下,公司在220kV及以下电压等级范围内的变电所工程设计和咨询、输电线路工程设计和咨询、光缆工程设计、110kV及以下电缆工程设计、10kV配电设计等业务方面,有了突飞猛进的增长,并在业内外取得了良好的信誉。
今后公司在不断提升服务水平的基础上,为江苏省乃至全国的用电客户贡献我们应尽的责任和义务,努力创造“科技领先、安全经济、精心设计、顾客满意”的品牌之路!
联系方式
- 公司地址:南京市栖霞区马群街道紫东路1号紫东创意园F3栋4楼405室 (邮编:210000)