营销和平台运营技术负责人
“前程无忧”51job.com(上海)
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2024-03-21
- 工作地点:上海·浦东新区
- 工作经验:10年及以上
- 学历要求:硕士
- 职位月薪:4.5-5.5万
- 职位类别:营销和平台运营技术负责人
职位描述
* 职责概述: 作为用户增长及运营平台技术负责人,您将负责制定和实施技术策略,以支持用户增长和运营平台的持续发展和优化。您需要拥有强大的技术背景,以及丰富的用户增长和产品运营经验,以便有效地领导团队,推动技术创新,并确保技术解决方案能够满足业务需求。
* 岗位描述你说:
1. 技术战略制定:与业务团队合作,制定用户增长和运营平台的技术战略,确保技术方向与公司目标和市场需求相符。
2. 平台架构设计:负责设计高效、可扩展的技术架构,以支持用户增长和运营平台的发展,确保系统的稳定性和性能。
3. 团队领导:领导技术团队,包括工程师、数据科学家和其他技术人员,确保团队成员能够有效协作,并根据项目需求进行合理分工。
4. 技术创新:推动技术创新,通过研究新技术和实践,不断提高用户增长和运营平台的效率和效果。
5. 数据分析和洞察:利用数据分析技术,从用户行为和运营数据中提取洞察,以指导产品优化和用户增长策略。
6. 性能监控和优化:监控平台性能,及时发现并解决技术问题,确保系统的高效运行。
7. 跨部门协作:与产品、设计、数据和运营团队紧密合作,确保技术解决方案能够满足业务需求,并提高用户满意度。
* 职位要求:
1. 计算机科学或相关领域硕士或博士学位,具有10年以上的相关工作经验。
2. 精通用户增长和产品运营的相关技术和工具,包括数据分析、机器学习、人工智能等。
3. 具有领导技术团队的经验,能够激励团队成员,提高团队绩效。
4. 具有成功推动技术创新和项目落地的经验。
5. 熟悉云服务和容器化技术,如AWS、Azure、Docker等。
6. 具备良好的沟通和协作能力,能够与不同部门和层级的同事有效沟通,推动项目进展。
7. 具备强烈的责任感和自我驱动力,能够在快节奏的工作环境中保持高效率。
* 岗位描述你说:
1. 技术战略制定:与业务团队合作,制定用户增长和运营平台的技术战略,确保技术方向与公司目标和市场需求相符。
2. 平台架构设计:负责设计高效、可扩展的技术架构,以支持用户增长和运营平台的发展,确保系统的稳定性和性能。
3. 团队领导:领导技术团队,包括工程师、数据科学家和其他技术人员,确保团队成员能够有效协作,并根据项目需求进行合理分工。
4. 技术创新:推动技术创新,通过研究新技术和实践,不断提高用户增长和运营平台的效率和效果。
5. 数据分析和洞察:利用数据分析技术,从用户行为和运营数据中提取洞察,以指导产品优化和用户增长策略。
6. 性能监控和优化:监控平台性能,及时发现并解决技术问题,确保系统的高效运行。
7. 跨部门协作:与产品、设计、数据和运营团队紧密合作,确保技术解决方案能够满足业务需求,并提高用户满意度。
* 职位要求:
1. 计算机科学或相关领域硕士或博士学位,具有10年以上的相关工作经验。
2. 精通用户增长和产品运营的相关技术和工具,包括数据分析、机器学习、人工智能等。
3. 具有领导技术团队的经验,能够激励团队成员,提高团队绩效。
4. 具有成功推动技术创新和项目落地的经验。
5. 熟悉云服务和容器化技术,如AWS、Azure、Docker等。
6. 具备良好的沟通和协作能力,能够与不同部门和层级的同事有效沟通,推动项目进展。
7. 具备强烈的责任感和自我驱动力,能够在快节奏的工作环境中保持高效率。
公司介绍
“前程无忧”(NASDAQ: JOBS) 是中国具有广泛影响力的人力资源服务供应商,在美国上市的中国人力资源服务企业。它运用了网络媒体及先进的移动端信息技术,加上经验丰富的专业顾问队伍,提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务,现在全国25个城市设有服务机构,是国内领先的专业人力资源服务机构。
51job (Nasdaq: JOBS) is a leading provider of integrated human resource services in China. Founded in 1998, 51job meets the needs of enterprises and job seekers through the entire talent management cycle, from initial recruitment to employee retention and career development. 51job’s online recruitment platforms, as well as mobile applications, connect millions of people with employment opportunities every day. 51job also provides a number of other value-added HR services, including business process outsourcing, training, professional assessment, executive search and compensation analysis. Leveraging technology and expertise with a large staff of experienced professionals, 51job serves hundreds of thousands of domestic and multinational corporate clients through 25 offices in Mainland China. In September 2004, 51job successfully completed its IPO on Nasdaq, and is the first publicly listed firm in the field of HR services in China.
51job (Nasdaq: JOBS) is a leading provider of integrated human resource services in China. Founded in 1998, 51job meets the needs of enterprises and job seekers through the entire talent management cycle, from initial recruitment to employee retention and career development. 51job’s online recruitment platforms, as well as mobile applications, connect millions of people with employment opportunities every day. 51job also provides a number of other value-added HR services, including business process outsourcing, training, professional assessment, executive search and compensation analysis. Leveraging technology and expertise with a large staff of experienced professionals, 51job serves hundreds of thousands of domestic and multinational corporate clients through 25 offices in Mainland China. In September 2004, 51job successfully completed its IPO on Nasdaq, and is the first publicly listed firm in the field of HR services in China.
联系方式
- 公司地址:上海市浦东新区江耀路晶耀前滩T6幢
- 电话:13795460377