经营负责人
五矿物业服务(南京)有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:国企
- 公司行业:物业管理/商业中心
职位信息
- 发布日期:2023-11-08
- 工作地点:南京·江宁区
- 工作经验:3-4年
- 学历要求:大专
- 职位月薪:9千-1.3万·15薪
- 职位类别:市场/营销/拓展总监
职位描述
岗位职责:
1、负责公司整体的经营管理和战略规划,制定公司的年度和季度销售目标,管理和优化公司的销售策略,负责销售团队的组建和培训,确保公司销售业绩达成预期。
2、擅长资产管理,特别是车位销售经验丰富
3、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、2年及以上物业增值业务或社区运营工作经验,物业行业优先:
2、洞察客户需求,具备转化需求的整体规划策划、招商谈判及运营推动能力:
3、抗压能力强,具备良好的沟通协调能力,具备较强的专业技能及团队合作精神
职能类别:
市场/营销/拓展总监
关键字:
培训物业行业资产管理销售策略经营管理战略规划车位销售招商谈判销售目标社区运营
1、负责公司整体的经营管理和战略规划,制定公司的年度和季度销售目标,管理和优化公司的销售策略,负责销售团队的组建和培训,确保公司销售业绩达成预期。
2、擅长资产管理,特别是车位销售经验丰富
3、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、2年及以上物业增值业务或社区运营工作经验,物业行业优先:
2、洞察客户需求,具备转化需求的整体规划策划、招商谈判及运营推动能力:
3、抗压能力强,具备良好的沟通协调能力,具备较强的专业技能及团队合作精神
职能类别:
市场/营销/拓展总监
关键字:
培训物业行业资产管理销售策略经营管理战略规划车位销售招商谈判销售目标社区运营
公司介绍
五矿物业服务(南京)有限公司成立于2009年7月,隶属于五矿地产有限公司(世界500强,系央企批准的允许房产开发的央企之一)目前接管的项目有:东方龙湖湾西湖苑、东方龙湖湾南湖苑、九玺台花园、澜悦方山居、澜悦栖原居、御江金城、崇文金城、晏山居、语山棠花园,待管项目G82。
“企业要为员工创造价值空间”,企业要尊重所有员工,尊重包括欣赏他的优点、才能,同时也能包容他的个性特点,关键是企业和员工要相互尊重。公司人力资源政策认真秉持“严格招聘、有效激励、重视培训、持续成长”的原则。在甄选员工的过程中,认同企业文化的业界精英将受到青睐和重视,并在入职后给予有效的物质和精神激励。同时,专业、持续的培训保证了员工能在良好的职业生涯规划中与企业共同成长。
梦想源自现实,成功始于坚持!展望未来,五矿物业服务(南京有限公司)将通过长期持续的品牌建设,不断提升品牌价值和品牌影响力,树立物业服务行业之典范。
“企业要为员工创造价值空间”,企业要尊重所有员工,尊重包括欣赏他的优点、才能,同时也能包容他的个性特点,关键是企业和员工要相互尊重。公司人力资源政策认真秉持“严格招聘、有效激励、重视培训、持续成长”的原则。在甄选员工的过程中,认同企业文化的业界精英将受到青睐和重视,并在入职后给予有效的物质和精神激励。同时,专业、持续的培训保证了员工能在良好的职业生涯规划中与企业共同成长。
梦想源自现实,成功始于坚持!展望未来,五矿物业服务(南京有限公司)将通过长期持续的品牌建设,不断提升品牌价值和品牌影响力,树立物业服务行业之典范。
联系方式
- 公司地址:江宁区天元中路126号新城发展中心 (邮编:211100)